domenica 4 marzo 2012

AZIENDA OSPEDALIERA DI RILIEVO NAZIONALE E DI ALTA SPECIALIZZAZIONE CIVICO G. DI CRISTINA BENFRATELLI PALERMO

AZIENDA OSPEDALIERA DI RILIEVO NAZIONALE E DI ALTA SPECIALIZZAZIONE
CIVICO-DI CRISTINA-BENFRATELLI
PALERMO
Concorso, per titoli e colloquio, per l’attribuzione di n. 3 borse di studio per psicologi
In esecuzione dell’atto deliberativo n. 250 del 15 febbraio 2012, è indetto concorso pubblico, per titoli e colloquio, per l’attribuzione di
n. 3 borse di studio (estensibile a 4) per psicologi, della durata di anni 1, nell’ambito del progetto finanziato dall’Assessorato della salute
“Supporto psicologico nei reparti ad alta criticità” - resp. scientifico dr.ssa R.M. Iannitto.
I requisiti di ammissione sono: laurea in psicologia e certificata esperienza in area di emergenza/Pronto soccorso adulti.
Il termine per la presentazione delle domande indirizzate al commissario straordinario dell’Azienda, piazza N. Leotta n. 2/a - Palermo,
redatte su carta semplice e corredate dei documenti prescritti, scade il 15° giorno successivo alla data di pubblicazione del presente estratto
nella Gazzetta Ufficiale della Regione siciliana, serie speciale concorsi.
Il bando sarà pubblicato all’albo aziendale e nel sito internet http:/www. ospedalecivicopa.org/.
Eventuali informazioni al numero tel. 091/6662434-431.
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ISTITUTO ORTOPEDICO RIZZOLI

ISTITUTO ORTOPEDICO RIZZOLI
Istituto di ricovero e cura a carattere scientifico
BOLOGNA
Estratto di avviso pubblico per soli titoli per la copertura, a tempo determinato, di n. 1 posto
di collaboratore professionale sanitario infermiere (cat. D) presso la struttura “Villa Santa Teresa” di Bagheria (PA)
Dipartimento dell’Istituto ortopedico Rizzoli “Rizzoli - Sicilia”
In esecuzione di provvedimento deliberativo n. 16 del 20 gennaio 2012, esecutivo ai sensi di legge, è indetta una pubblica selezione per
soli titoli per la copertura, a tempo determinato, di n. 1 posto di collaboratore professionale sanitario - infermiere, cat. D, liv. retr. D; profilo
professionale: collaboratore professionale sanitario - infermiere (personale infermieristico) presso la struttura “Villa Santa Teresa” di
Bagheria (PA) - dipartimento dell’istituto ortopedico Rizzoli “Rizzoli - Sicilia”.
Il termine per la presentazione delle domande scade il giorno 8 marzo 2012.
Le domande dovranno essere spedite al Settore reclutamento e verifica comparto - assunzioni - dotazione organica dell’Istituto ortopedico
Rizzoli, via di Barbiano n. 1/10 - 40136 Bologna entro il giorno di scadenza mediante raccomandata con avviso di ricevimento.
L’Avviso viene espletato sulla base dei disposti di cui al C.C.N.L. del Comparto sanità - con particolare riferimento all’art. 31 del contratto
integrativo siglato in data 20 settembre 2001 - nonché ai sensi dei vigenti regolamenti organici dell’istituzione scientifica - con particolare
riferimento all’art. 1, comma 6.
Per le informazioni necessarie i candidati possono rivolgersi al Settore reclutamento e verifica comparto - assunzioni - dotazione organica
dell’istituto, via di Barbiano n. 1/10 - Bologna - tel. 051. 6366870/6366717 nei seguenti orari: dal lunedì al venerdì: dalle ore 10,30 alle
13,00 - indirizzo e-mail: concorsinl@ior.it.
Copia del bando integrale potrà essere ritirata presso le portinerie dell’Istituto Rizzoli, e sarà pubblicato anche nel sito internet:
— http://www.ior.it - sezione Lavora con noi - Bandi di concorso.
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AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE TRAPANI

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
TRAPANI
Elevazione del numero dei posti
dei concorsi per titoli di perito informatico
e di operatore tecnico specializzato
In esecuzione della deliberazione del direttore generale n. 160
del 20 gennaio 2012, si comunica che sono stati elevati da due a tre i
posti del concorso pubblico per soli titoli per il profilo di assistente
tecnico perito informatico ctg. C e da quattro a cinque i posti del concorso
pubblico per titoli per il profilo di operatore tecnico specializzato
esperto CED ctg. C, indetti con delibera del direttore generale
n. 2047 del 5 maggio 2011 e pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Regione siciliana n. 7 del 27 maggio 2011 e nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana n. 47 del 14 giugno 2011.
Non vengono riaperti i termini per la presentazione delle
domande.
Per ulteriori informazioni rivolgersi presso l’U.O. Servizio stato
giuridico - Settore personale, contratti e convenzioni - via Mazzini
n. 1 - Trapani, tel. 0923/805259 (martedì dalle 16,00 alle 17,00 e giovedì
dalle 9,30 alle 12,30) oppure visitare la sezione bandi e avvisi
all’interno del sito web www.asptrapani.it.
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AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE RAGUSA

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
RAGUSA
Comunicato relativo alle graduatorie dei concorsi,
per titoli ed esami, a diversi posti
di dirigente medico, varie discipline
Il direttore generale, ai sensi dell’art. 18, comma 6, del D.P.R.
n. 483/97, comunica che con delibere n. 1733 del 28 ottobre 2011,
n. 1734 del 28 ottobre 2011, n. 1802 del 10 novembre 2011, n. 1923
del 2 dicembre 2011, n. 2063 del 20 dicembre 2011 e n. 2065 del
20 dicembre 2011 sono state approvate le graduatorie di concorsi
pubblici, per titoli ed esami, per la copertura di posti di dirigente
medico delle seguenti discipline:
— n. 3 posti dirigente medico, disciplina ortopedia;
— n. 3 posti dirigente medico, disciplina radiodiagnostica;
— n. 2 posti dirigente medico, disciplina oncologia;
— n. 3 posti dirigente medico, disciplina cardiologia;
— n. 1 posto dirigente medico, disciplina anatomia patologica;
— n. 2 posti dirigente medico, disciplina chirurgia vascolare.
Gli interessati potranno prenderne visione presso l’ufficio concorsi
dell’A.S.P. di Ragusa, in via G. Di Vittorio, n. 54 a Ragusa, oppure
nel sito dell’Azienda www.asp.rg.it.
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AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE RAGUSA

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
RAGUSA
Selezione, per titoli e colloquio, per il conferimento
di un incarico quinquennale di direttore di struttura complessa,
disciplina di anestesia e rianimazione
In esecuzione della delibera n. 231 del 17 febbraio 2012 è indetta
selezione pubblica, per titoli e colloquio, ai sensi dell’art. 15 ter,
comma 2, del decreto legislativo n. 502/92, così come modificato dal
decreto legislativo n. 229/99, per il conferimento del seguente incarico
quinquennale di direttore di struttura complessa, da espletarsi con
le modalità previste dal D.P.R. 10 dicembre 1997 n. 484 e successive
modificazioni e integrazioni: U.O.C. di anestesia e rianimazione
Ospedale Maggiore di Modica.
1) Requisiti di ammissione
a) Cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione europea.
b) Idoneità fisica all’impiego, il cui accertamento è effettuato a
cura dell’Azienda ospedaliera prima dell’immissione in servizio.
Il personale dipendente da pubbliche amministrazioni ed il personale
dipendente dagli istituti, ospedali ed enti di cui agli artt. 25 e
26, comma 1, del D.P.R. n. 761/79, è dispensato dalla visita medica.
c) Iscrizione all’albo dell’ordine professionale dei medici.
L’iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi
dell’Unione europea consente la partecipazione alla selezione, fermo
restando l’obbligo dell’iscrizione all’albo in Italia prima dell’assunzione
in servizio.
d) Anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella disciplina
o discplina equipollente, e specializzazione nella disciplina o in
una disciplina eguipollente.
e) Curriculum formulato ai sensi dell’art. 8, comma 3, D.P.R.
n. 484/97 in cui sia documentata una specifica attività professionale
ed un’adeguata esperienza ai sensi dell’art. 6 del D.P.R. n. 484/97.
Si precisa al riguardo che il comma 2 del sopracitato art. 6 prevede
che le casistiche devono essere riferite al decennio precedente
alla data di pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana dell’avviso per l’attribuzione dell’incarico e devono essere
certificate dal direttore sanitario sulla base dell’attestazione del dirigente
di secondo livello responsabile del competente dipartimento o
unità operativa dell’azienda sanitaria.
f ) Attestato di formazione manageriale: si prescinde da tale
requisito fino all’espletamento del primo corso di formazione, fermo
restando l’obbligo per colui che ottiene l’incarico di acquisire l’attestato
nel primo corso utile.
Ai fini della valutazione dei servizi prestati e delle specializzazioni
possedute dal candidato si fa riferimento alle tabelle allegate al
decreto del Ministero della sanità 30 gennaio 1998 e successive modificazioni
ed integrazioni.
La partecipazione al presente avviso non è soggetta ai limiti di
età, salvo quelli previsti per il collocamento a riposo dei dipendenti.
Non possono accedere all’impiego coloro che siano stati esclusi
dall’elettorato attivo nonché coloro che siano stati dispensati dall’impiego
presso una pubblica amministrazione per aver conseguito l’impiego
stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da
invalidità non sanabile.
I suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza
del termine stabilito nel presente avviso per la presentazione delle
domande.
L’accertamento del possesso dei requisiti verrà effettuato dalla
commissione prevista dall’art. 15 ter, comma 2, del decreto legislativo
n. 502/92, così come modificato dal decreto legislativo n. 229/99.
2) Domanda di ammissione e termine di presentazione
Nella domanda, redatta in carta semplice, come da schema semplificativo,
allegato 1 ed a firma non autenticata i candidati devono
dichiarare sotto la propria responsabilità, ai sensi e per gli effetti del
D.P.R. del 28 dicembre 2000 n. 445, i seguenti dati: cognome e nome;
la data e il luogo di nascita; la residenza; il possesso della cittadinanza
italiana, ovvero le, equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti o
la cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione europea; il comune di
iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o
della cancellazione dalle liste medesime; le eventuali condanne penali
riportate ovvero di non aver riportato condanne penali; i titoli di
studio posseduti, nonché i requisiti specifici di cui ai precedenti
punti c) e d) richiesti per l’ammissione al concorso; la posizione nei
riguardi degli obblighi militari; i servizi prestati presso pubbliche
amministrazioni o le cause di risoluzione di precedenti rapporti di
pubblico impiego; l’autorizzazione all’azienda al trattamento dei propri
dati personali, ai sensi del decreto legislativo n. 196/2003, finalizzato
agli adempimenti per l’epletamento della presente procedura.
Il domicilio presso il quale, ad ogni effetto deve essere fatta ogni
necessaria comunicazione.
In caso di mancata indicazione vale ad ogni effetto, la residenza
dichiarata.
L’omessa indicazione nella domanda anche di un solo requisito
determina l’esclusione dalla selezione, eccetto i casi in cui il possesso
dei requisiti di cui ai suddetti punti non possa comunque desumersi
dal contenuto della documentazione prodotta.
L’Azienda non assume alcuna responsabilità per la dispersione
di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da
parte del concorrente oppure di omessa o tardiva comunicazione di
eventuali cambiamenti del recapito indicato nella domanda di partecipazione,
né per eventuali disguidi postali o telegrafici imputabili a
terzi, caso fortuito o forza maggiore.
3) Documentazione da allegare alla domanda
Ai sensi di quanto previsto dall’art. 15, comma 1, della legge 12
novembre 2011 n. 183 tutti i certificati che i concorrenti ritengano
opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito e della
formazione dell’elenco degli idonei, sono sostituiti dalle dichiarazioni
sostitutive di certificazione o dall’atto di notorietà.
I contenuti del curriculum professionale, redatto in carta semplice,
datato, firmato e debitamente documentato diretto dalla valutazione
delle capacità professionali debono concernere le attività professionali
di studio, direzionali - organizzative, con riferimento:
1) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le strutture
presso le quali il candidato ha svolto la sua attività e alla tipologia
delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
2) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed alle
sue competenze, con indicazione di eventuali specifici ambiti di autonomia
professionale con funzioni dirigenziali;
3) alla tipologia quali-quantitativa delle prestazioni effettuate
dal candidato;
4) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attività inerenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o estere
di durata non inferiore a mesi tre con esclusione dei tirocini obbligatori;
5) attività didattica presso le scuole universitarie per il conseguimento
di diploma universitario, laurea e/o specializzazione o
presso scuole di formazione del personale sanitario con indicazione
delle ore annue di insegnamento;
6) alla partecipaione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche effettuati all’estero, valutati secondo i criteri di cui all’art. 9
D.P.R. n. 484/97, nonché alle pregresse idoneità nazionali.
Nella valutazione del curriculum è presa in considerazione,
altresì, la produzione scientifica strettamente pertinente alla disciplina,
pubblicata su riviste italiane o straniere, caratterizzate da criteri
di filtro nell’accettazione di lavori, nonché il suo impatto sulla
comunità scientifica.
I contenuti del curriculum e le pubblicazioni, devono essere
autocertificati ai sensi di legge.
Nelle dichiarazioni sostitutive attestanti il servizio devono essere
indicate le posizioni funzionali o le qualifiche attribuite, le discipline
nelle quali i servizi sono stati prestati, nonché le date iniziali e
terminali dei relativi periodi di attività.
Alla domanda occorre allegare elenco dettagliato in carta semplice,
datato e firmato, dei documenti e dei titoli autocertificati.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa (non manoscritte,
né dattiloscritte o poligrafate).
4) Modalità e termine di presentazione delle domande
Le domande e la documentazione ad, essa allegata devono essere
spedite con raccomandata A/R al seguente indirizzo: Azienda sanitaria
provinciale di Ragusa, piazza Igea, n. 1 - 97100 Ragusa, ovvero
devono essere presentate direttamente all’ufficio del Protocollo generale
dell’Azienda, sito allo stesso indirizzo.
Le domande devono pervenire, a pena di esclusione dalla selezione,
entro il 30° giorno dalla data di pubblicazione del presente
bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana, 4ª serie speciale.
Qualora detto giorno sia festivo, il termine è prorogato al primo
giorno successivo non festivo.
La domanda si considera prodotta in tempo utile anche se spedita
a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine
indicato.
A tal fine fa fede il timbro a data dell’ufficio postale accettante.
Non saranno imputabili all’amministrazione eventuali disguidi
postali.
Il termine fissato per la presentazione della domanda e dei documenti
è perentorio, e l’eventuale riserva d’invio successivo di documenti
è priva d’effetto.
Il riferimento a documenti o titoli in possesso dell’amministrazione
è privo d’effetto.
5) Modalità di selezione
La commissione nominata dal direttore generale, secondo quanto
previsto dall’art. 15 ter, comma 2, del decreto legislativo n. 502/92,
così come modificato dal decreto legislativo n. 229/99, accerterà l’idoneità
del candidato sulla base:
a) del colloquio diretto alla valutazione delle capacità professionali
del candidato nella specifica disciplina con riferimento anche
alle esperienze professionali documentate, nonché all’accertamento
delle capacità gestionali, organizzative e di direzione del candidato
con riferimento all’incarico da svolgere;
b) della valutazione del curriculum professionale concernente
le attività professionali di studio, direzionali-organizzative con riferimento
a quanto specificato all’art. 8, punti 3) e 4), del D.P.R.
n. 484/97.
Prima di procedere al colloquio ed alla valutazione del curriculum,
la commissione stabilisce i criteri di valutazione tenuto conto
della specificità proprie del posto da ricoprire.
La commissione provvederà a convocare i candidati ammessi
per l’effettuazione del colloquio con lettera raccomandata con avviso
di ricevimento.
La commissione, al termine del colloquio e della valutazione del
curriculum, stabilisce, sulla base di una valutazione complessiva,
l’idoneità del candidato all’incarico.
I candidati che non si presentano a sostenere il colloquio nei
giorni, nell’ora e nella sede stabilita, saranno dichiarati rinunciatari
alla selezione, quale che sia la causa dell’assenza anche se non dipendente
dalla volontà dei candidati medesimi.
6) Conferimento dell’incarico
L’incarico verrà conferito dal direttore generale, ai sensi dell’art.
15 ter, comma 2, del decreto legislativo n. 502/92, così come modificato
dal decreto legislativo n. 229/99, sulla base dell’elenco degli idonei
predisposto dalla commissione dopo colloquio e valutazione del
curriculum professionale degli aspiranti, tenendo conto che il parere
di tale commissione è vincolante limitatamente all’individuazione
(non graduata) dei candidati riconosciuti “idonei” all’incarico.
L’incarico, fatto salvo quanto previsto dall’art. 29, comma 3, ultimo
periodo del C.C.N.L. 1998/2001, avrà durata di cinque anni, darà
titolo a specifico trattamento economico e potrà essere rinnovato per
lo stesso periodo o per periodo più breve, previa verifica positiva da
effettuarsi da parte di apposita commissione costituita ai sensi dell’art.
15, comma 5, del decreto legislativo n. 502/92 e successive modifiche
ed integrazioni.
L’incarico può essere revocato, secondo le procedure previste
dalle disposizioni vigenti e dai contratti collettivi nazionali di lavoro,
in caso di inosservanza delle direttive impartite dalla direzione generale
per:
— mancato raggiungimento degli obiettivi assegnati;
— responsabilità grave e reiterata;
— in tutti gli altri casi previsti dai contratti di lavoro.
Nei casi di maggiore gravità, il direttore generale può recedere
dal rapporto di lavoro, secondo le disposizioni del codice civile.
L’aspirante, cui sarà conferito l’incarico rinnovabile, è tenuto a
presentare entro il termine perentorio di 30 giorni dalla data di ricevimento
della relativa comunicazione da parte dell’amministrazione,
a pena di decadenza, i documenti comprovanti il possesso dei requisiti
generali e specifici richiesti per il conferimento dell’incarico.
L’incarico decorrerà dalla data di effettiva presa di servizio,
mediante stipula di contratto individuale di lavoro, nel quale saranno
previste le modalità e le condizioni che regolano e regoleranno il
rapporto di lavoro.
7) Trattamento dei dati personali
Ai sensi dell’art. 13, comma 1 del decreto legislativo n. 196 del
30 giugno 2003, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti
presso le strutture organizzative di amministrazione del personale
dell’azienda per le finalità di gestione del concorso e saranno trattati
anche successivamente all’eventuale instaurazione del rapporto di
lavoro, per finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della valutazione
dei requisiti di partecipazione, pena l’esclusione dal concorso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle
amministrazioni pubbliche eventualmente interessate allo svolgimento
del concorso o alla posizione giuridico-economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato decreto
legislativo n. 196 del 30 giugno 2003, i quali potranno essere fatti
valere nei confronti di questa azienda.
La presentazione della domanda da parte del candidato implica
il consenso al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’ufficio preposto alla conservazione
delle domande ed all’utilizzo delle stesse per lo svolgimento
della procedura di concorso.
8) Norme finali
L’Azienda si riserva la facoltà di modificare, sospendere, revocare
il presente bando, in relazione a nuove disposizioni di legge o
per comprovate ragioni di pubblico interesse, senza che per gli aspiranti
insorga alcuna pretesa o diritto.
L’Azienda garantisce parità e pari opportunità tra uomini e
donne per l’accesso al lavoro, ai sensi della legge n. 125/96 come previsto
dal decreto legislativo 30 marzo 2001 n. 165.
Per quanto non espressamente previsto nel presente avviso, si
rinvia alle disposizioni vigenti in materia.
Gli schemi di domanda e di dichiarazione sostitutiva possono
essere estratti dal sito aziendale al seguente indirizzo www.asp.rg.it
alla pagina concorsi, dopo che il bando verrà pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica.
Per eventuali informazioni, gli aspiranti potranno rivolgersi alla
Direzione amministrazione del personale, ufficio concorsi, di questa
Azienda sanitaria provinciale di Ragusa, via G. Di Vittorio, n. 51 -
Ragusa, tel. 0932/600111/717/718/763/712/805.
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AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE PALERMO

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
PALERMO
Selezione per il conferimento di incarichi annuali
di collaborazione coordinata e continuativa per la realizzazione
di un progetto P.S.N. 2010 punto 13 d.4. screening oncologici
Si rende noto che, in esecuzione alla deliberazione n. 1096 del 28
dicembre 2011 è indetto avviso pubblico per il conferimento di incarichi
annuali di co.co.co. per n. 2 dirigenti psicologi, n. 2 dirigenti
statistici e n. 1 collaboratore tecnico professionale-programmatore,
ai sensi dell’art. 7, comma 6, decreto legislativo n. 165/2001.
Il termine per la partecipazione scade il 30° giorno successivo
alla data di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale
della Regione siciliana.
Il testo integrale del bando, con l’indicazione dei requisiti e delle
modalità di partecipazione alla selezione viene pubblicato all’albo
aziendale - via G. Cusmano, n. 24 - Palermo - e nel sito internet aziendale
http:www.asppalermo.org Sezione: Avvisi/Concorsi.
Per eventuali informazioni gli aspiranti potranno rivolgersi al
dipartimento risorse umane, sviluppo organizzativo e affari generali -
A.S.P. - Palermo, via Pindemonte n. 88, tel. 091/7033457-59.
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AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE PALERMO

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
PALERMO
Mobilità regionale ed in subordine interregionale,
per titoli e colloquio, per la copertura di posti afferenti
a diverse figure professionali del personale del comparto
Si rende noto che, in esecuzione alla deliberazione n. 1109 del
30 dicembre 2011 è indetto avviso pubblico, per titoli e colloquio, di
mobilità in ambito regionale ed in subordine interregionale, per la
copertura dei seguenti posti:
— n. 1 posto di collaboratore professionale sanitario (ctg. D):
educatore professionale;
— n. 1 posto di collaboratore professionale sanitario (ctg. D):
tecnico audiometrista;
— n. 1 posto di collaboratore professionale sanitario (ctg. D):
tecnico ortopedico;
— n. 1 posto di collaboratore professionale esperto (ctg. Ds):
avvocato;
— n. 1 posto di collaboratore tecnico professionale sanitario
(ctg. D): avvocato;
— n. 1 posto di collaboratore tecnico professionale sanitario
(ctg. D): geometra;
— n. 1 posto di collaboratore tecnico professionale sanitario
(ctg. D): analista;
— n. 1 posto di collaboratore tecnico professionale sanitario
(ctg. D): statistico;
— n. 1 posto di collaboratore tecnico professionale sanitario
(ctg. D): perito chimico;
— n. 2 posti assistente tecnico (ctg. C): geometra;
— n. 2 posti assistente tecnico (ctg. C): perito elettrotecnico.
Le domande di partecipazione, redatte incarta semplice, corredate
dalla prescritta documentazione dovranno essere spedite
mediante servizio postale o inviate con posta certificata (concorsi@
pec.asppalermo.org) entro il termine perentorio del 30° giorno succesvo
alla data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana, a pena di esclusione.
Qualora detto giorno sia festivo, il termine è prorogato al primo
giorno successivo non festivo.
A tal fine farà fede il timbro a data dell’Ufficio postale accettante
o la data di invio della P.E.C.
Il testo integrale del bando, con l’indicazione dei requisiti e delle
modalità di partecipazione, è pubblicato presso l’albo aziendale, sito
in via G. Cusmano n. 24 - Palermo e nel sito internet aziendale:
www.asppalermo.org (sezione Avvisi/Concorsi), da cui si potrà
estrarre anche copia.
Per eventuali chiarimenti o informazioni gli aspiranti potranno
rivolgersi al Dipartimento risorse umane, sviluppo organizzativo e
affari generali dell’A.S.P. Palermo, sito in Palermo, via Pindemonte
n. 88 - Padiglione 23 - tel. 091/7033944 nei giorni di martedì e giovedì
dalle ore 9,00 alle ore 13,00 e dalle ore 15,30 alle ore 17,30.
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AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE PALERMO

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
PALERMO
Mobilità volontaria regionale ed in subordine interregionale,
per titoli e colloquio, per la copertura di posti di dirigente
Si rende noto che, in esecuzione alla deliberazione n. 1108 del
30 dicembre 2011 è indetto avviso pubblico, per titoli e colloquio, per
mobilità volontaria regionale ed interregionale per la copertura dei
seguenti posti:
— n. 1 posto di dirigente medico di malattie metaboliche e diabetologia;
— n. 1 posto di dirigente medico di neurologia;
— n. 1 posto di dirigente medico di urologia;
— n. 1 posto di dirigente veterinario area “Igiene della produzione,
trasformazione, commercializzazione, conservazione e trasporto
degli alimenti di origine animale e loro derivati”;
— n. 1 posto di dirigente veterinario area “Igiene degli allevamenti
e delle produzioni zootecniche”;
— n. 2 posti di dirigente biologo di patologia clinica
(Laboratorio di analisi chimico-cliniche e microbiologia);
— n. 1 posto di dirigente chimico di chimica analitica;
— n. 1 posto di dirigente analista;
— n. 1 posto di dirigente statistico.
Le domande di partecipazione, redatte incarta semplice, corredate
dalla prescritta documentazione dovranno essere spedite
mediante servizio postale o inviate con posta elettronica certificata
(concorsi@ pec.asppalermo.org) entro il termine perentorio del 30°
giorno succesvo alla data di pubblicazione del presente bando nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana, a pena di esclusione.
Qualora detto giorno sia festivo, il termine è prorogato al primo
giorno successivo non festivo.
A tal fine farà fede il timbro a data dell’Ufficio postale accettante
o la data di invio della P.E.C.
Il testo integrale del bando, con l’indicazione dei requisiti e delle
modalità di partecipazione all’avviso, è pubblicato presso l’albo
aziendale, sito in via G. Cusmano, n. 24 - Palermo e nel sito internet
aziendale: www.asppalermo.org (sezione Avvisi/Concorsi), da cui si
potrà estrarre anche copia.
Per eventuali chiarimenti o informazioni gli aspiranti potranno
rivolgersi al Dipartimento risorse umane, sviluppo organizzativo e
affari generali dell’A.S.P. Palermo, sito in Palermo, via Pindemonte
n. 88 - Padiglione 23 - tel. 091/7033944 nei giorni di martedì e giovedì
dalle ore 9,00 alle ore 13,00 e dalle ore 15,30 alle ore 17,30.
Il direttore generale: Cirignotta
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AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE CATANIA

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
CATANIA
Sorteggio dei componenti delle commissioni esaminatrici
del concorso, per titoli ed esami,
a diversi posti di dirigente medico, varie discipline
Ai sensi e per gli effetti dell’art. 6, ultimo comma, del D.P.R.
n. 483/97, si comunica che il trentunesimo giorno, prorogato al giorno
feriale immediatamente successivo allo stesso se festivo, decorrente
dal giorno successivo alla data di pubblicazione del presente
avviso nella Gazzetta Ufficiale della Regione siciliana, alle ore 10,00,
nei locali della U.O.C. AA.GG. Sviluppo organizzativo e risorse
umane di quest’Azienda sanitaria provinciale di Catania, ubicati in
via S. Maria La Grande n. 5, si procederà alle operazioni di sorteggio
dei componenti, titolare e supplente, della commissione esaminatrice
del concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura dei
seguenti posti vacanti:
— n. 1 posto di dirigente medico disciplina urologia;
— n. 2 posti di dirigente medico disciplina anatomia patologica.
Altresì si procederà alle operazioni di sorteggio dei componenti,
titolare e supplente, delle commissioni del concorso pubblico, per
soli titoli, per la copertura di:
— n. 1 posto di dirigente delle professioni sanitarie infermieristiche
ed ostetriche;
— n. 1 posto di dirigente delle professioni tecniche di prevenzione,
vigilanza ed ispezione.
Il commissario straordinario: Sirna
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AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE CATANIA

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
CATANIA
Mobilità, per titoli e colloquio,
per la copertura di n. 3 posti di dirigente medico,
disciplina di psichiatria
In esecuzione della deliberazione n. 309 del 10 febbraio 2012
esecutiva;
Visto l’art. 30 del decreto legislativo n. 165/2001 e successive
modifiche ed integrazioni;
Visto l’art. 20 del Contratto collettivo nazionale di lavoro dell’8
giugno 2000 per l’area della dirigenza medica, nonché l’art. 22 del
contratto del 12 novembre 2005;
Visto il testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari
in materia di documentazione amministrativa, n. 445 del 28 dicembre
2000, come modificato dall’art. 15 della legge n. 183 del 12
novembre 2011;
È indetta procedura di mobilità volontaria per titoli e colloquio
tra enti del comparto sanità, con priorità alla mobilità regionale, per
la copertura di n. 3 posti di dirigente medico nella disciplina di psichiatria.
Sede di lavoro
La partecipazione alla mobilità implica l’accettazione incondizionata
della sede di lavoro in una delle zone predette che verrà stabilita
dall’Azienda, in base alle proprie esigenze organizzative, al
momento della stipula del contratto di assunzione.
Requisiti di ammissione
Possono partecipare alla mobilità i dirigenti degli enti del comparto
sanità, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato:
— che abbiano superato il periodo di prova e prestano servizio
nell’area e nella disciplina di appartenenza;
— che siano in possesso della piena idoneità fisica al posto da
ricoprire e di assenza di limitazioni psico-fisiche a qualunque titolo;
— che non abbiano subito condanne penali;
— che abbiano rilasciato espressa dichiarazione attestante la
propria incondizionata disponibilità ad accettare l’assegnazione
presso qualsiasi sede di servizio individuata dall’amministrazione.
Motivi di esclusione
Non saranno prese in considerazione le istanze di coloro:
— che hanno subito condanne penali;
— che sono stati dichiarati dai competenti organi sanitari fisicamente
“non idonei” ovvero “idonei con prescrizioni particolari”
alle funzioni del profilo di appartenenza;
— che siano stati assenti dal servizio per malattie per un periodo
pari o superiore a 9 mesi nell’ultimo triennio, salve particolari circostanze
determinanti la malattia e/o situazioni opportunamente
documentate dall’interessato che, ad insindacabile giudizio dell’Azienda,
consentano una diversa valutazione delle condizioni dell’interessato;
— che non rilascino espressa dichiarazione attestante la propria
incondizionata disponibilità ad accettare l’assegnazione presso qualsiasi
sede di servizio individuata dall’amministrazione.
Presentazione delle domande, termini, contenuti e modalità
Per l’ammissione alla procedura di mobilità gli aspiranti devono
presentare domanda a firma non autenticata redatta in carta semplice,
secondo lo schema esemplificativo allegato.
Oltre ad indicare il cognome e nome e il profilo professionale al
quale si riferisce la domanda di mobilità, devono dichiarare ai sensi
del D.P.R. n. 445/2000:
a) la data, il luogo di nascita e la residenza;
b) l’Azienda sanitaria presso la quale prestano servizio con
rapporto di lavoro a tempo indeterminato, nonché l’area e la disciplina
di appartenenza;
c) le eventuali cause di cessazione di precedenti rapporti di
pubblico impiego;
d) il domicilio, presso il quale deve ad ogni effetto essere fatta
ogni necessaria comunicazione; in caso di mancata indicazione vale,
ad ogni effetto, la residenza di cui alla superiore lett. a).
La comunicazione dei dati di cui alle lett. b) e c) è obbligatoria
ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l’esclusione.
Il candidato ha l’obbligo di comunicare, con lettera firmata, le
successive eventuali variazioni di indirizzo e/o di recapito.
La domanda di partecipazione alla mobilità deve essere indirizzata
al commissario straordinario dell’Azienda sanitaria provinciale
di Catania e va inoltrata esclusivamente a mezzo raccomandata con
avviso di ricevimento al seguente indirizzo: Azienda sanitaria provinciale
di Catania, via S. Maria La Grande, n. 5 - 95124 Catania.
Il termine utile per la presentazione delle domande di partecipazione
scade il 30° giorno successivo alla data di pubblicazione dell’estratto
del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana.
Tale termine, qualora venga a scadere in giorno festivo, si intenderà
prorogato al primo giorno successivo non festivo.
La data di spedizione è comprovata dal timbro e dalla data dell’ufficio
postale accettante.
Il termine fissato per la presentazione della domanda e dei documenti
è perentorio; l’eventuale riserva di invio successivo di documenti
è priva d’effetto.
L’Azienda non assume alcuna responsabilità nel caso di dispersione
di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del recapito
da parte del candidato oppure da mancata o tardiva comunicazione
del cambiamento dell’indirizzo indicato nella domanda, né per
eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto
di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
Alla domanda di partecipazione alla mobilità, i concorrenti
devono allegare:
— la dichiarazione sostitutiva di certificazione e/o di atto di
notorietà attestante il servizio svolto, eventuali condanne penali,
l’idoneità o idoneità con prescrizioni particolari alle funzioni del profilo
di appartenenza, assenze dal servizio per malattie verificatesi nell’ultimo
triennio;
— curriculum formativo e professionale;
— una dichiarazione attestante la propria incondizionata disponibilità
ad accettare l’assegnazione presso qualsiasi sede di servizio
individuata dall’Amministrazione;
— copia di un documento di identità in corso di validità.
I titoli di cui sopra devono essere autocertificati nei casi e nei
limiti previsti dalla normativa vigente (D.P.R. n. 445 del 28 dicembre
2000).
La firma in calce alle dichiarazioni sostitutive non necessita di
autenticazione.
In tal caso però deve essere allegata, pena la mancata valutazione
dei titoli, la fotocopia di un documento d’identità in corso di
validità.
Le dichiarazioni sostitutive attestanti titoli valutabili e/o requisiti
di ammissione verranno accettate solo se redatte in modo conforme
a quanto previsto dal D.P.R. n. 445/00, anche in ordine all’assunzione
delle responsabilità rese.
In particolare, con riferimento al servizio prestato, la dichiarazione
sostitutiva dell’atto di notorietà deve contenere l’esatta denominazione
dell’ente presso il quale il servizio è stato prestato, il tipo di
rapporto di lavoro (tempo inderminato/determinato, tempo pieno/
part-time) le date di inizio e di conclusione del servizio e le eventuali
interruzioni (aspettative senza assegni, sospensioni ecc.) e se
ricorrono o meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’art. 46
del D.P.R. n. 761/79.
L’Amministrazione procederà ad idonei controlli sulla veridicità
delle dichiarazioni sostitutive. Ferme restando le sansioni penali previste
dall’art. 76 del D.P.R. n. 445/2000, qualora emerga la non veridicità
delle dichiarazioni rese dal candidato, lo stesso decade dai benefici
eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base
delle dichiarazioni non veritiere.
L’Azienda non terrà conto di eventuali altre istanze pervenute
prima della pubblicazione del presente bando.
La comparazione dei curricula, la valutazione dei titoli e del colloquio,
finalizzato a verificare il patrimonio di conoscenze e le professionalità
acquisite da ciascun candidato, saranno effettuati da una
Commissione costituita dal direttore sanitario e da n. 2 esperti appartenenti
al profilo professionale e alla disciplina di riferimento e da un
funzionario del ruolo amministrativo nella qualità di segretario, con
criteri di valutazione preventivamente individuati dalla medesima
commissione con apposito verbale nel quale saranno indicati i punteggi
da attribuire ai titoli ed al colloquio.
Dall’esito delle suddette valutazioni, scaturirà una graduatoria
degli idonei.
L’accoglimento della domanda di trasferimento avverrà mediante
deliberazione di assenso di questa A.S.P., ai sensi delle vigenti
disposizioni in materia, previa acquisizione del previsto nulla osta da
parte dell’amministrazione di appartenenza ed alla quale lo stesso
dovrà presentare apposita richiesta in tal senso.
Trattazione dati personali
Ai sensi del decreto legislativo n. 196/2003, i dati personali forniti
dai candidati saranno raccolti presso l’U.O.C. AA.GG., Sviluppo
organizzativo e risorse umane dell’Azienda per le finalità di gestione
della procedura di mobilità e saranno trattati anche successivamente
all’eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per finalità inerenti
alla gestione del rapporto medesimo.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle
Amministrazioni Pubbliche eventualmente interessate alla procedura
o alla posizione giuridico-economica del candidato.
La presentazione della domanda da parte del candidato implica
il consenso al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’ufficio preposto alla conservazione
delle domande ed all’utilizzo delle stesse per lo svolgimento
della procedura di mobilità.
Norme di salvaguardia
Per quanto non particolarmente contemplato nel presente
bando, si intendono qui richiamate, a tutti gli effetti, le disposizioni
di legge, contrattuali e regolamentari vigenti in materia.
L’A.S.P. si riserva, a suo insindacabile giudizio, senza che per gli
aspiranti insorga alcuna pretesa o diritto, la facoltà di modificare,
prorogare, sospendere o revocare il presente avviso qualora ricorrano
motivi di pubblico interesse o lo impongano disposizioni di legge.
Per eventuali chiarimenti o informazioni gli aspiranti potranno
rivolgersi all’U.O.C. AA.GG. Sviluppo organizzativo e risorse umane,
Ufficio reclutamento del personale, dell’Azienda sanitaria provinciale,
in atto ubicato in via S. Maria La Grande, n. 5 - Catania, tel.:
095/2540329, 095/2540258, 095/2540335.
Il commissario straordinario: Sirna
Allegato
SCHEMA ESEMPLIFICATIVO DI DOMANDA
Al commissario straordinario dell’A.S.P.
di Catania
Il/la sottoscritt..... sig. ..............................................................................................
nat..... a ...................................................................... il ............................... e residente a
............................................... in via ................................................................ chiede di
partecipare all’avviso di mobilità per la copertura di n. .......... posti di
dirigente medico disciplina ................................................................................. il
cui estratto è stato pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Regione
italiana n. ......... del .................................
A tal uopo dichiara, sotto la propria personale responsabilità,
conssapoevole delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni
mendaci così come stabilito dall’art. 76 del D.P.R. n. 445/2000:
1) di essere nato a .......................................................... il ..................................
e residente in ........................................................................................................................;
2) di essere in atto dipendente di ruolo presso l’Azienda ...............
..................................... con il profilo professionale di .................................................
disciplina .................................................................;
3) di prestare la propria attività lavorativa con decorrenza
dal ................................. presso .............................................................................................;
4) di accettare incondizionatamente l’assegnazione presso qualsiasi
sede di servizio individuata dall’Amministrazione.
Allega alla presente: un certificato di servizio o certificazione
sostitutiva di atto di notorietà, un curriculum formativo e professionale,
datato, firmato e corredato dei documenti e titoli che intende
presentare ai fini della valutazione di merito.
...l.... sottoscritto/a, impegnandosi a comunicare, per iscritto,
eventuali variazioni del recapito, chiede che tutte le comunicazioni
riguardanti l’avviso di mobilità vengano indirizzate a .................................
.......................... via ..................................................................... n. ....... cap .......................
comune ........................................................ provincia ....................................................
...l.... sottoscritto/a autorizza, infine, ai sensi del decreto legislativo
n. 196/03 l’amministrazione dell’Azienda sanitaria provinciale di
Catania al trattamento di tutti i dati personali forniti con la presente
istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento
della selezione, per le finalità espresse nell’apposito paragrafo inserito
nell’avviso sotto il titolo “Trattamento dei dati personali”.
Data ..................................... ...................................................................
(firma non autenticata)
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AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE CATANIA

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
CATANIA
Concorso, per titoli ed esami,
a n. 6 posti di dirigente medico, varie discipline
In esecuzione della deliberazione n. 310 del 10 febbraio 2012
esecutiva;
Visto il D.P.R. n. 483/1997;
Visto il decreto legislativo n. 502/92, come modificato dal decreto
legislativo n. 229/1999 e successive modifiche ed integrazioni;
Visto il decreto legislativo n. 165/2001 e successive modifiche ed
integrazioni;
Vista la legge n. 125/1991;
Visto il decreto legislativo n. 196/2003;
Visto il D.P.R. n. 487/1994;
Visto il D.P.R. n. 445/2000 come modificato dall’art. 15 della
legge n. 183/2011.
È indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura
di n. 6 posti vacanti di dirigente medico nelle seguenti discipline dell’area
medica e delle specialità mediche:
— n. 3 posti di psichiatria - distretti ospedalieri dell’A.S.P.;
— n. 3 posti di neurologia - distretto ospedaliero CT 3.
Sede di lavoro
La sede di lavoro sarà compresa in una delle zone nelle quali è
articolato l’ambito territoriale dell’Azienda sanitaria provinciale di
Catania.
La partecipazione al concorso implica l’accettazione incondizionata
della sede di lavoro in una delle zone predette che verrà stabilità
dall’Azienda, in base alle proprie esigenze organizzative, al momento
della stipula del contratto individuale di lavoro.
Requisiti per l’ammissione
Possono partecipare al concorso coloro che possiedono i requisiti
prescritti dall’art. 1 e dall’art. 24 del D.P.R. n. 483/97 ed in particolare:
a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti, o la cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione europea;
b) idoneità fisica all’impiego. L’accertamento dell’idoneità
fisica all’impiego – con l’osservanza delle norme in tema di categorie
protette – è effettuato, a cura dell’Azienda sanitaria provinciale prima
dell’immissione in servizio.
Il personale dipendente da pubbliche amministrazioni ed il personale
dipendente dagli istituti, ospedali ed enti di cui agli artt. 25 e
26, comma 1, del D.P.R. 20 dicembre 1979, n. 761 è dispensato dalla
visita medica;
c) diploma di laurea in medicina e chirurgia;
d) specializzazione nella disciplina oggetto del concorso o in
disciplina equipollente ai sensi del decreto del Ministero della sanità
30 gennaio 1998.
Il personale del ruolo sanitario in servizio di ruolo alla data di
entrata in vigore del D.P.R. n. 483/97, è esentato dal requisito della
specializzazione nella disciplina relativa al posto di ruolo ricoperto
alla predetta data per la partecipazione ai concorsi presso le Aziende
sanitarie provinciali e le Aziende ospedaliere diverse da quelle di
appartenenza.
In ottemperanza all’art. 15, comma 7, decreto legislativo n. 502/92,
e successive modificazioni ed integrazioni, è ammessa la possibilità
di accesso con una specializzazione in disciplina affine ai sensi del
D.M. sanità 31 gennaio 1998 e successive integrazioni;
e) iscrizione all’albo dell’ordine dei medici attestata da certificato
in data non anteriore a 6 mesi rispetto a quella di scadenza del
bando.
Ai sensi della legge n. 183/2011 la certificazione è sostituita dalla
dichiarazione di cui all’art. 46 D.P.R. n. 445/2000.
L’iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi
dell’Unione europea, consente la partecipazione alla selezione, fermo
restando l’obbligo dell’iscrizione all’albo in Italia prima dell’assunzione
in servizio.
I requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine
utile per la presentazione delle domande di ammissione al concorso.
Non possono accedere all’impiego coloro che siano stati esclusi
dall’elettorato attivo nonché coloro che siano stati dispensati dall’impiego
presso una pubblica amministrazione per aver conseguito l’impiego
stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da
invalidità non sanabile.
Sono richiamate le disposizioni di cui alla legge 10 aprile 1991,
n. 125, che garantisce pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso
al lavoro come anche previsto dall’art. 57 del decreto legislativo
n. 165/2001.
Presentazione delle domande, termini, contenuti e modalità
Per l’ammissione al concorso gli aspiranti devono presentare
domanda a firma non autenticata redatta in carta semplice, secondo
lo schema esemplificativo allegato 1, che costituisce parte integrante
del presente bando, nella quale, oltre ad indicare il cognome e nome
e il concorso al quale si riferisce la domanda, devono dichiarare,
sotto la propria responsabilità e consapevole delle sanzioni penali
previste dall’art. 76 del D.P.R. n. 445/2000 in caso di dichiarazioni
mendaci e falsità in atti, i seguenti dati:
a) la data, il luogo di nascita e la residenza;
b) il possesso della cittadinanza italiana;
c) il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti ovvero i
motivi della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime;
d) di non avere riportato condanne penali ovvero le eventuali
condanne penali riportate;
e) di essere iscritto all’albo dei medici chirurghi, con indicazione
della provincia e del numero;
f ) il possesso dei titoli di studio richiesti dal presente bando
quali requisiti di ammissione, indicando l’istituzione che lo ha rilasciato
e la data del conseguimento. In riferimento alla specializzazione,
i candidati dovranno espressamente indicare se la stessa sia
stata conseguita ai sensi del decreti legislativi n. 257/91 o n. 368/99,
con l’indicazione degli anni di durata legale del corso;
g) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
h) i servizi prestati come impiegati presso pubbliche amministrazioni
e le eventuali cause di cessazione di precedenti rapporti di
pubblico impiego;
i) gli eventuali titoli che danno diritto a riserva, precedenza e
preferenza previste dalle vigenti disposizioni;
j) il domicilio, presso il quale deve, ad ogni effetto, essere fatta
ogni necessaria comunicazione. In caso di mancata indicazione vale,
ad ogni effetto, la residenza di cui alla superiore lett. a).
Il candidato ha l’obbligo di comunicare, con lettera firmata, le
successive eventuali variazioni di indirizzo e/o di recapito.
Il candidato portatore di handicap può specificare nella domanda,
ai sensi dell’art. 20 della legge 5 febbraio 1992 n. 104, l’ausilio
necessario per l’espletamento delle prove in relazioni al proprio handicap,
nonché l’eventuale necessità di tempi aggiuntivi.
La domanda di partecipazione al concorso deve essere indirizzata
al commissario straordinario dell’Azienda sanitaria provinciale
di Catania e va inoltrata a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento
al seguente indirizzo: Azienda sanitaria provinciale di Catania,
via S. Maria La Grande n. 5 - 95125 Catania o presentata al protocollo
generale dell’Azienda, via S. Maria La Grande n. 5 - Catania, con
esclusione di ogni altro mezzo.
Il termine utile per la presentazione delle domande di partecipazione
scade il 30° giorno successivo alla data di pubblicazione dell’estratto
del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana.
Tale termine, qualora venga a scadere in giorno festivo, si intenderà
protratto al primo giorno successivo non festivo.
La data di spedizione è comprovata dal timbro e data dell’ufficio
postale accettante.
Il termine fissato per la presentazione della domanda e dei documenti
è perentorio; l’eventuale riserva di invio successivo di documenti
è priva d’effetto.
L’Azienda non assume alcuna responsabilità nel caso di dispersione
di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del recapito
da parte del candidato oppure da mancata o tardiva comunicazione
del cambiamento dell’indirizzo indicato nella domanda, né per
eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto
di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
Il presente bando viene pubblicato anche nel seguente sito internet:
www.asp.ct.it.
Le domande inoltrate prima della pubblicazione dell’estratto del
bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana non saranno
prese in considerazione e saranno archiviate d’ufficio senza alcun
obbligo di comunicazione agli interessati.
Alla domanda di partecipazione al concorso, i concorrenti devono
allegare i seguenti documenti o dichiarazioni sositutive di certificazione
o dell’atto di notorietà riguardanti:
1) diploma di laurea in medicina e chirurgia;
2) specializzazione nella disciplina oggetto del concorso (ovvero
dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà del servizio per quei
candidati che se ne avvalgono in alternativa alla specializzazione,
come previsto fra i requisiti per l’ammissione);
3) iscrizione all’albo dell’ordine dei medici-chirurghi;
4) eventuali titoli che conferiscono diritto a riserva a preferenza
o precedenza nella nomina;
5) curriculum formativo e professionale redatto in carta semplice,
datato e firmato dal concorrente;
6) elenco in triplice copia, in carta semplice, dei documenti e
dei titoli prodotti datato e firmato dal concorrente;
7) tutti i documenti, i titoli e le pubblicazioni che i concorrenti
ritengano opportuno presentare nel proprio interesse, agli effetti
della valutazione di merito e della formazione della graduatoria.
In attuazione della legge n. 183/2011 i certificati di cui ai punti
1) e 2), 3) e 4) sono sostituiti dalla dichiarazione sostitutiva di certificazione
effettuata contestualmente alla domanda di partecipazione
al presente bando ai sensi dell’art. 46 D.P.R. n. 445/2000.
I documenti ed i titoli allegati devono essere prodotti in originale
o in copia legale o autenticata ai sensi di legge, ovvero autocertificati
nei casi, nelle forme e nei limiti previsti dalla normativa vigente utilizzando
i modelli di cui agli allegati A e B.
Ai sensi della legge n. 183/2011, con effetto dall’1 gennaio 2012,
le certificazioni rilasciate da pubblica amministrazione in ordine a
stati, qualità personali e fatti sono sostituite dalle dichiarazioni di cui
agli articoli 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000.
Ai fini della validità delle dichiarazioni sostitutive dell’atto di
notorietà, va allegata la copia fotostatica di un valido documento di
riconoscimento.
Le dichiarazioni sostitutive di certificazioni e le dichiarazioni
sostitutive dell’atto di notorietà sono esenti dall’imposta di bollo ed
hanno la stessa validità temporale degli atti che sostituiscono, le stesse
devono consentire all’amministrazione una chiara identificazione
del documento o titolo cui si riferisce, con l’indicazione specifica di
tutti gli elementi indispensabili ai fini della valutazione.
Il candidato, relativamente al servizio prestato, intenda avvalersi
della dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà la quale deve contenere
l’esatta denominazione e tipologia dell’ente presso il quale il
servizio è stato prestato, la posizione funzionale, la disciplina, il tipo
di rapporto di lavoro, il periodo di servizio effettuato nonché le eventuali
interruzioni, la dichiarazione se ricorrano o meno le condizioni
di cui all’ultimo comma dell’art. 46 D.P.R. n. 761/79 (riduzione del
punteggio di anzianità), e quant’altro necessario ai fini della valutazione
del servizio stesso.
Per la valutazione delle attività in base a rapporti convenzionali
di cui all’art. 21 del D.P.R. n. 483/97, deve essere espressamente specificato
l’orario di attività settimanale.
Il servizio militare potrà essere valutato in conformità a quanto
previsto dall’art. 20 del D.P.R. n. 483/97, esclusivamente ove certificato
mediante copia dello stato matricolare o dichiarazione sostitutiva
di certificazione ai sensi del D.P.R. n. 445/2000.
Eventuali altri certificati dell’autorità militare potranno essere
utilizzati dalla commissione esaminatrice unicamente per attingervi
informazioni al fine di una più adeguata valutazione dei servizi,
comunque certificati nei termini di cui sopra.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa (non manoscritte,
né dattilografate, né poligrafate) e devono essere prodotte in originale,
in copia legale o autenticata ai sensi di legge, ovvero con dichiarazione
sostitutiva dell’atto di notorietà, a norma dell’art. 19, 38 e 47
del D.P.R. n. 445/2000, riguardante la conoscenza del fatto che la
copia della pubblicazione è conforme all’originale.
Non verranno valutate le pubblicazioni dalle quali non risulti
l’apporto del candidato.
Sono da considerarsi cause di esclusione dal concorso:
— omissione anche parziale delle dichiarazioni relative al possesso
dei requisiti generali e specifici;
— mancata sottoscrizione della domanda.
Trascorsi sei mesi dalla conclusione della procedura concorsuale,
salvo eventuale contenzioso in atto, l’A.S.P. disporrà del materiale
secondo le proprie necessità senza alcuna responsabilità e/o pretesa
da parte del candidato.
Sorteggio componenti commissione
La commissione incaricata di effettuare il sorteggio dei componenti
delle commissioni esaminatrici procederà all’estrazione dei
nominativi il 30° giorno successivo alla data di scadenza del termine
previsto per la presentazione delle domande.
Tale termine qualora venga a scadere in giorno festivo, si intenderà
protratto al primo giorno successivo non festivo.
La commissione si insedierà alle ore 10,00 nella sede della
U.O.C. AA.GG. Sviluppo organizzativo e risorse umane, via S. Maria
La Grande, n. 5 - Catania.
Prove di esame
Le prove di esame sono le seguenti:
a) prova scritta: relazione su caso clinico simulato o se argomenti
inerenti alla disciplina messa a concorso o soluzioni di una
serie di quesiti a risposta sintetica inerenti alla disciplina stessa;
b) prova pratica:
1) su tecniche e manualità peculiari della disciplina messa a
concorso;
2) la prova deve comunque essere anche illustrata schematicamente
per iscritto;
c) prova orale: su materie inerenti alla disciplina a concorso
nonché sui compiti connessi alla funzione da conferire.
La durata delle singole prove e le modalità di svolgimento delle
stesse sono stabilite dalla commissione con l’osservanza delle norme
e secondo le modalità di cui agli artt. 9, 12 e seguenti del D.P.R.
n. 483/97.
Il superamento di ciascuna delle previste prove scritta e pratica
è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza
espressa in termini numerici di almeno 21/30.
La data di svolgimento delle prove di esame, nonché la sede di
svolgimento delle stesse, saranno comunicate a cura di questa
Azienda con lettera raccomandata con avviso di ricevimento ai candidati
ammessi alla procedura concorsuale.
Per essere ammessi a sostenere le prove di esame i candidati
dovranno esibire carta di identità valida ovvero altro idoneo documento
personale di riconoscimento.
Formazione, approvazione e pubblicazione della graduatoria
La graduatoria finale di merito dei candidati è formata secondo
l’ordine dei punti della votazione complessiva riportata da ciascun
candidato, con l’osservanza, a parità di punti, delle preferenze previste
dall’art. 5 del D.P.R. 9 maggio 1994, n. 487 e successive modifiche
ed integrazioni.
Sono dichiarati vincitori, nei limiti dei posti complessivamente
messi a concorso, i candidati utilmente collocati nella graduatoria di
merito, tenuto conto di tutte le disposizioni di legge in vigore, che
prevedono riserve di posti in favore di particolari categorie di cittadini.
La graduatoria del concorso rimane efficace per un termine di
tre anni dalla data della pubblicazione per eventuali coperture di
posti per i quali il concorso è stato bandito e che successivamente ed
entro tale data dovessero rendersi disponibili.
Adempimenti dei vincitori
I candidati dichiarati vincitori sono invitati, ai fini della stipula
del contratto individuale di lavoro, a presentare, entro il termine di
trenta giorni dalla data di comunicazione, a pena di decadenza nei
diritti conseguenti alla partecipazione al concorso, i documenti prescritti
dalla vigente normativa ovvero rilasciare apposita dichiarazione
sostitutiva nelle forme e nei limiti previsti dal D.P.R.
n. 445/2000, come modificato dalla legge n. 183/2011.
L’Azienda sanitaria provinciale di Catania verificata la sussistenza
dei requisiti, procederà alla stipula del contratto nel quale sarà
indicata la data di presa di servizio.
Gli effetti economici decorreranno dalla data di effettiva presa di
servizio.
Ai vincitori sarà attribuito il trattamento economico previsto dal
vigente CC.N.L. per i dirigenti medici di ex 1° livello del servizio sanitario
nazionale.
Trattamento dati personali
Ai sensi del decreto legislativo n. 196/03, i dati personali forniti
dai candidati saranno raccolti presso l’U.O.C. AA.GG. Sviluppo organizzativo
e risorse umane dell’Azienda per le finalità di gestione del
concorso e saranno trattati anche successivamente all’eventuale
instaurazione del rapporto di lavoro, per finalità inerenti alla gestione
del rapporto medesimo.
La comunicazione di tali dati obbligatoria ai fini della valutazione
dei requisiti di partecipazione, pena l’esclusione.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle
amministrazioni pubbliche eventualmente interessate alla procedura
o alla posizione giuridico-economica del candidato.
La presentazione della domanda da parte del candidato implica
il consenso al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’ufficio preposto alla conservazione
delle domande ed all’utilizzo delle stesse per lo svolgimento
della procedura di concorso.
Ai sensi della circolare regionale prot. n. 23509 dell’11 agosto
2010 saranno pubblicati i verbali integrali della commissione esaminatrice
e gli esiti della valutazione della commissione. I candidati, a
tal fine, dovranno sottoscrivere apposita autorizzazione su modello
consegnato dall’Amministrazione in sede di esame.
Norme di salvaguardia
Si precisa che, ai sensi dell’art. 71 del D.P.R. n. 445/2000, l’Amministrazione
procederà ad idonei controlli sulla veridicità delle
dichiarazioni sostitutive rese. Qualora dal controllo dovesse emergere
la non veridicità del contenuto della dichiaraione, il dichiarante
decade dai benefici conseguiti sulla base della dichiarazione non
veritiera, fermo restando quanto previsto dall’art. 76 del D.P.R.
n. 445/2000.
Per quanto non particolarmente contemplato nel presente
bando, si intendono qui richiamate, a tutti gli effetti, le disposizioni
di legge e regolamentari vigenti in materia.
L’Azienda sanitaria provinciale di Catania si riserva, a suo insindacabile
giudizio, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa
o diritto, la facoltà di modificare, prorogare, sospendere o revocare il
presente avviso qualora ricorrano motivi di pubblico interesse o lo
impongano disposizioni di legge.
L’eventuale revoca del concorso verrà pubblicata nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana, 4ª serie speciale concorsi ed esami
e costituisce notifica ad ogni effetto, agli interessati.
Per eventuali chiarimenti o informazioni gli aspiranti potranno
rivolgersi alla U.O.C. AA.GG. Sviluppo organizzativo e risorse umane,
dell’Azienda sanitaria provinciale di Catania, via S.M. La Grande,
n. 5 - Catania, tel. 095/2540330.
Il commissario straordinario: Sirna
Allegato 1
(Schema esemplificativo di domanda)
Al commissario straordianario
dell’Azienda sanitaria provinciale di Catania
Il/la sottoscritt..... dott. ............................................................................................
nat..... a ......................................................................... il .................................. residente
a ................................................................. via ..........................................................................
chiede di partecipare al concorso pubblico, per titoli ed esami, per la
copertura di n. ......... posti nel ruolo sanitario, profilo professionale
dirigente medico disciplina ............................................................................ di cui
al bando pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Republica italiana
n. ......... del .............................
A tal uopo dichiara, sotto la propria responsabilità e consapevole
delle sanzioni penali previste dall’art. 76 del D.P.R. n. 445/2000 in
caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti dichiara:
1) di essere nato a ............................................................... il ........................... e
di essere residente a ........................................ via .........................................................;
2) di essere cittadino italiano, o equiparato ai sensi delle leggi
vigenti o cittadino di uno dei paesi dell’Unione europea;
3) di essere/non essere iscritto nelle liste elettorali del comune
di ................................................................... (in caso negativo indicare i motivi);
4) di aver/non aver riportato condanne penali (in caso positivo
specificare);
5) di essere iscritto all’albo dell’Ordine dei medici di ......................
............................................................................................... n. .................;
6) di essere laureato in medicina e chirurgia presso l’università
di ................................................................................................. in data ...............................;
7) di essere in possesso del diploma di specializzazione in
................................. conseguito presso l’università di ..............................................
in data ..............................., ai sensi del decreto legislativo ...............................
per la durata di anni ................... ovvero di essere esentato dal requisito
della specializzazione, ai sensi dell’art. 56, comma 2, del D.P.R.
n. 483/97, essendo in atto dipendente di ruolo presso l’Azienda
.............................................. nel profilo professionale di ...........................................
disciplina ...........................................................;
8) di avere/non avere assolto gli obblighi militari (solo per gli
uomini);
9) di aver prestato il seguente servizio presso pubbliche amministrazioni;
10) di avere/non avere avuto cause di risoluzione di precedenti
rapporti di pubblico impiego (in caso positivo indicare le cause);
11) di non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso
una pubblica amministrazione per aver conseguito l’impiego stesso
mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non
sanabile;
12) di essere in possesso dei seguenti titoli di riserva, preferenza
o precedenza nella graduatoria .................................................... (da rilasciare
solo in caso positivo);
Dichiara inoltre di accettare incondizionatamente, in caso di
nomina, la sede di servizio che verrà stabilita dall’Azienda, nel proprio
ambito territoriale, in base alle proprie esigenze organizzative.
Allega alla presente: i documenti obbligatori, un curriculum formativo
e professionale, datato, firmato e corredato dei documenti e
titoli che intende presentare ai fini della valutazione di merito, nonché
un elenco in triplice copia, in carta semplice, dei documenti e dei
titoli prodotti, datato e firmato.
.....l..... sottoscritto/a, impegnandosi a comunicare, per iscritto,
eventuali variazioni del recapito, chiede che tutte le comunicazioni
riguardanti il concorso vengano indirizzate a ..................................................
via ................................................................................................ n. ........... cap ..................
comune .......................................................... provincia ...................................................
.....l..... sottoscritto/a autorizza, infine, ai sensi del decreto legislativo
n. 196/03 l’amministrazione dell’Azienda sanitaria provinciale di
Catania al trattamento di tutti i dati personali forniti con la presente
istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento
della selezione, per le finalità espresse nell’apposito paragrafo inserito
nel bando sotto il titolo “Trattamento dei dati personali”.
Data ..................................... ...................................................................
(firma non autenticata)
Allegato A
DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE
(art. 46 D.P.R. 28 dicembre 2000 n. 445)
Il/la sottoscritta ..........................................................................................................
nato/a .................................................................... provincia ..............................................
il ...................................... residente a .................................................................................
provincia ............................................ in via/piazza .......................................................
n. ........ consapevole che nell’ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni
mendaci si applicheranno le sanzioni penali previste dall’art. 76 del
D.P.R. 28 dicembre 2000 n. 445, sotto la propria responsabilità
dichiara di: .............................................................................................................................
........................................................................................................................................................
Ai sensi del decreto legislativo n. 196/03 il sottoscritto autorizza
l’Azienda al trattamento dei dati forniti per le finalità inerenti la presente
procedura concorsuale.
Data ..................................... ...................................................................
(firma del dichiarante)
Allegato B
DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DELL’ATTO DI NOTORIETÀ
(artt. 38 e 47 D.P.R. 28/12/2000 n. 445)
(da presentare unitamente a fotocopia di un documento di riconoscimento)
Il/la sottoscritta ..........................................................................................................
nato/a .................................................................... provincia ..............................................
il ...................................... residente a .................................................................................
provincia ............................................ in via/piazza .......................................................
n. ........ consapevole che nell’ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni
mendaci si applicheranno le sanzioni penali previste dall’art. 76 del
D.P.R. 28 dicembre 2000 n. 445, sotto la propria responsabilità
dichiara di: .............................................................................................................................
........................................................................................................................................................
Ai sensi del decreto legislativo n. 196/03 il sottoscritto autorizza
l’Azienda al trattamento dei dati forniti per le finalità inerenti la presente
procedura concorsuale.
Data ..................................... ...................................................................
(firma del dichiarante)
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AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA POLICLINICO PAOLO GIACCONE DELL’UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI PALERMO

AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
POLICLINICO PAOLO GIACCONE
PALERMO
Selezione, per titoli ed esami,
per la formazione di una graduatoria
per il conferimento di incarichi
a tempo determinato di dirigente medico,
disciplina di nefrologia
Si comunica che con delibera n. 44 dell’11 gennaio 2012, è stato
indetto bando di selezione pubblica, per titoli ed esami, per la formazione
di una graduatoria riguardante l’attribuzione di incarichi per
eventuali supplenze o sostituzione di personale dirigente medico,
nella disciplina della nefrologia, da assumere con contratto a tempo
pieno e determinato in ragione della durata prevista per il rimpiazzo
o per l’avvicendamento di personale dirigente medico, nella stessa
disciplina, in servizio presso l’A.O.U.P. momentaneamente assente.
La spedizione delle domande di partecipazione deve essere fatta,
pena esclusione, entro e non oltre il 30° giorno successivo a quello
della data di pubblicazione per estratto nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Il bando può essere ritirato presso l’ufficio concorsi, via E. Toti,
n. 76 - 90128 Palermo o scaricato dal sito internet aziendale all’indirizzo
www.policlinico.pa.it dove verrà pubblicato per esteso.
Per informazioni rivolgersi all’ufficio concorsi tel. 091-65555580
- 0916555583 dal lunedì al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 12,30.
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AZIENDA OSPEDALIERA DI RILIEVO NAZIONALE E DI ALTA SPECIALIZZAZIONE CIVICO G. DI CRISTINA BENFRATELLI PALERMO

AZIENDA OSPEDALIERA DI RILIEVO NAZIONALE
E DI ALTA SPECIALIZZAZIONE CIVICO
DI CRISTINA - BENFRATELLI
PALERMO
Selezione, per titoli e colloquio, per la copertura a tempo
determinato di posti di dirigente medico vacanti
e/o sostituzione di personale medico assente per l’U.O.
medicina d’accettazione e d’urgenza e P.S. del P.O. Civico
In esecuzione della deliberazione n. 107 del 24 gennaio 2012,
esecutiva, è indetta selezione pubblica, per titoli e colloquio, per la
copertura a tempo determinato di posti di dirigente medico vacanti
e/o sostituzione di personale medico assente c/o l’U.O. medicina d’accettazione
e d’urgenza e PS del P.O. Civico.
I requisiti generali di ammissione sono quelli di cui all’art. 1 del
D.P.R. n. 483/97.
I requisiti specifici di ammissione sono quelli dettati dagli artt.
24, 56 e 74 dello stesso D.P.R.
Le istanze di partecipazione, redatte in carta semplice e corredate
dei documenti prescritti, dovranno essere inoltrate a mezzo raccomandata
A.R. entro il 15° giorno successivo alla data di pubblicazione
del relativo avviso nella Gazzetta Ufficiale della Regione siciliana
- serie concorsi, al seguente indirizzo: Azienda ospedaliera Civico,
G. Di Cristina, Benfratelli - piazza N. Leotta, n. 4/A - 90127 Palermo.
Il bando integrale del concorso suddetto trovasi nel sito internet
dell’azienda: http://www.ospedalecivicopa.org e all’albo dell’azienda.
Per informazioni (tel. 091/6662431-438).
Il commissario straordinario: Pullara
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AZIENDA OSPEDALIERA DI RILIEVO NAZIONALE E DI ALTA SPECIALIZZAZIONE CIVICO G. DI CRISTINA BENFRATELLI PALERMO

AZIENDA OSPEDALIERA DI RILIEVO NAZIONALE
E DI ALTA SPECIALIZZAZIONE CIVICO
DI CRISTINA - BENFRATELLI
PALERMO
Concorso, per titoli e colloquio,
per l’attribuzione di n. 3 incarichi di collaborazione a progetto,
di durata triennale, per laureati
in scienze biologiche, varie specializzazioni
In esecuzione dell’atto deliberativo n. 174 del 3 febbraio 2012 è
indetto concorso pubblico, per titoli e colloquio, per l’attribuzione di
n. 3 incarichi di collaborazione a progetto, della durata di anni 3, per
laureato in scienze biologiche con specializzazione.
I requisiti di ammissione sono: laurea in scienze biologiche, specializzaizone
in “Laboratorio di genetica medica ricompresa nell’area
della medicina diagnostica e dei servizi” oppure “Microbiologia e
virologia ricompresa nell’area della medicina diagnostica e dei servizi”,
documentata esperienza nell’ambito della fibrosi cistica e curriculum
formativo e professionale che dimostri percorsi formativi
adeguati in ordine alla patologia oggetto dell’incarico.
Il termine per la presentazione delle domande indirizzate al
commissario straordinario dell’Azienda, piazza N. Leotta, n. 2/a -
Palermo, redatte su carta semplice e corredate dei documenti prescritti,
scade il 15° giorno successivo alla data di pubblicazione del
presente estratto nella Gazzetta Ufficiale della Regione siciliana - Serie
speciale concorsi; il bando sarà pubblicato all’albo aziendale e nel
sito internet: http://www.ospedalecivicopa.org.
Eventuali informazioni al numero tel. 091/6662434-431.
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AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA POLICLINICO G. MARTINO MESSINA

AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
POLICLINICO “GAETANO MARTINO” DI MESSINA
Selezione di mobilità volontaria regionale ed extraregionale,
per titoli e colloquio, per la formazione di graduatoria
per assunzioni a tempo indeterminato per la copertura
di n. 5 posti di dirigente medico, disciplina di cardiologia
Si comunica che con decreto n. 45 del 18 gennaio 2012, è stata
indetta selezione di mobilità volontaria regionale ed extraregionale,
per titoli e colloquio, per la formazione di graduatoria per n. 5 posti
di dirigente medico specialista in cardiologia.
Il bando integrale può essere consultato nel sito istituzionale
dell’A.O.U. (www.polime.it Area pubblicità legale sezione concorsi).
Per chiarimenti ed informazioni rivolgersi al settore gestione
risorse umane (tel. 090221.3431-3901).
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