AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE
CALTANISSETTA
Mobilità per la copertura di posti vacanti
facenti parte della dotazione organica delle aree dirigenziali
Il direttore generale
Visto l’art. 30 del decreto legislativo n. 165 del 30 marzo 2001 e
successive modifiche ed integrazioni;
Visto il comma 2 bis dell’art. 30 del richiamato decreto legislativo
n. 165 del 2001 e rilevato che le Amministrazioni, prima di procedere
all’espletamento di procedure concorsuali finalizzate alla
copertura di posti vacanti in organico, devono attivare le procedure
di mobilità di cui al comma 1 dello stesso art. 30;
Dato atto che tali procedure, ai sensi del comma 10 del citato
art. 30, possono attuarsi previa pubblicazione delle dette vacanze
organiche e fissazione dei criteri di scelta dei candidati;
Vista la circolare n. 52109 del 3 dicembre 2010 in cui sono state
tracciate da parte dell’Assessorato regionale della salute le linee guida
per il reclutamento del personale dirigenziale;
Vista la nota n. 27581 del 17 dicembre 2010 con cui sono state
stabilite le percentuali da destinare alla mobilità, pari al 40% dei
posti vacanti nella dotazione organica di cui all’atto deliberativo
n. 2368 dell’8 novembre 2010 e successive modifiche ed integrazioni;
Vista la deliberazione n. 120 del 4 febbraio 2010, esecutiva, con
cui è stato approvato il regolamento che disciplina la “mobilità volontaria”
per la copertura di posti vacanti facente parte della dotazione
organica della dirigenza medica e veterinaria e della dirigenza sanitaria,
professionale, tecnica ed amministrativa;
Rende noto
— che quest’Azienda deve procedere alla copertura dei seguenti
posti facenti parte dell’area della dirigenza:
Ruolo facente parte | Profilo professionale | Posti vacanti
dell’area dirigenziale| |
Ruolo sanitario || Dirigente medico | 1 di neurologia |
| Dirigente farmacia | 1
Dir. S.P.T.A. | ospedaliera |
| Dirigente farmacia | | 2 territoriale |
— che per la copertura di tali posti si farà ricorso all’istituto
della “mobilità volontaria” prevista dall’art. 30 del decreto legislativo
n. 165 del 30 marzo 2001 e successive modifiche ed integrazioni;
— che per la scelta dei concorrenti saranno osservate le norme
regolamentari che questa Azienda ha approvato con la deliberazione
n. 120 del 4 febbraio 2010;
— che quanti vogliono prendere parte alla selezione che si indice
con il presente avviso dovranno osservare le nome regolamentari
approvate con la richiamata deliberazione n. 120 del 4 febbraio 2010,
che di seguito si riassumono:
1) hanno titolo a prendere parte alla presente selezione e, ricorrendo
i presupposti, ad essere trasferiti nell’organico di questa Azienda,
coloro che, facenti dell’area dirigenziale, appartengono alla stessa
qualifica o profilo professionale, sono in servizio con rapporto di
lavoro a tempo indeterminato presso altre pubbliche amministrazioni
ed hanno superato il periodo di prova.
2) le domande di partecipazione, tendenti ad ottenere il trasferimento,
redatte in carta libera, dovranno pervenire alla sede centrale
di quest’Azienda ed al seguente indirizzo: Caltanissetta, via Cusmano
n. 1 entro il termine di 30 giorni successivi alla data di pubblicazione
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana dell’estratto del presente
avviso.
Nella domanda i concorrenti dovranno dichiarare, sotto la propria
personale responsabilità, pena l’esclusione dalla selezione:
a) cognome e nome, data e luogo di nascita e di residenza;
b) l’azienda/amministrazione di appartenenza, precisando la
qualifica rivestita e la relativa disciplina e, inoltre, di essere dipendenti
con contratto di lavoro a tempo indeterminato;
c) di aver superato il periodo di prova;
d) l’iscrizione all’albo professionale per l’esercizio della professione
(se richiesta dalle norme vigenti per la copertura del posto che
si richiede di coprire);
e) il possesso dell’idoneità fisica al servizio;
f) il domicilio presso il quale deve essere fatta, ad ogni effetto,
ogni necessaria comunicazione inerente la procedura di “mobilità”;
g) di accettare tutte le indicazioni contenute nel bando e di dare
il proprio consenso al trattamento dei dati personali, compresi i dati
sensibili, al fine della gestione della presente procedura, ai sensi del
decreto legislativo n. 196/2003, inclusa la pubblicazione nel sito
aziendale.
Alla domanda, i concorrenti dovranno allegare la seguente documentazione:
— il certificato di servizio integrato con i dati stipendiali;
— il curriculum della propria attività professionale e scientifica
maturata nella disciplina di appartenenza, datato e firmato;
— i titoli, posseduti alla data della domanda, che gli interessati
ritengono utili, da far valere ai fini della mobilità;
— i risultati finali delle valutazioni effettuate dal collegio tecnico/
nucleo di valutazione;
— la fotocopia di un documento di riconoscimento in corso di
validità.
Le domande, in uno con la documentazione alle stesse allegate,
devono essere prodotte all’Azienda a mezzo del servizio postale, con
raccomandata con avviso di ricevimento ed al seguente indirizzo:
Azienda sanitaria provinciale, via Cusmano n. 1 - 93100 Caltanissetta,
ovvero consegnate al servizio protocollo dell’Azienda, che rilascerà
la relativa ricevuta.
Per le domande inoltrate a mezzo del servizio postale, la data e
l’ora di spedizione saranno comprovate dal timbro dell’ufficio postale
accettante.
3) L’esclusione dei concorrenti dalla selezione sarà deliberata
dal direttore generale, nel rispetto delle norme previste nel regolamento
approvato con la richiamata deliberazione n. 120 del 4 feb-braio 2010.
4) Spetta alla commissione prevista dall’art. 7 delle dette norme
regolamentari:
— esaminare le istanze;
— effettuare la valutazione dei titoli prodotti da ciascun concorrente
sulla base dei criteri definiti con le norme regolamentari avanti
richiamate;
— formulare la graduatoria di merito dei concorrenti ammessi
alla selezione.
5) Spetta, invece, all’Azienda individuare, sulla base della relazione
conclusiva redatta dalla predetta commissione, il nominativo
del concorrente con cui procedere alla chiamata per la copertura del
posto da coprire, nel rispetto:
— della “riserva” prevista dal comma 2 bis dell’art. 30 del decreto
legislativo n. 165/2001 in favore di concorrenti che prestano servizio
presso questa Azienda in posizione di comando o fuori ruolo;
— del “parere” espresso dal dirigente del servizio presso cui il
concorrente dovrà assegnarsi, come previsto dall’ultimo periodo del
comma 1 dello stesso art. 30.
L’Azienda si riserva la facoltà di prorogare, sospendere o revocare,
in tutto o in parte ed in qualunque momento, le procedure di
selezione indette con il presente avviso, qualora ricorrano motivi
legittimi o particolari ragioni dell’Azienda, senza che per gli interessati
insorga alcuna pretesa o diritto ovvero possano elevare obiezioni
di sorta.
L’immissione in servizio dei candidati, risultati vincitori della
procedura di che trattasi, sarà effettuata nel rispetto delle prescrizioni
contenute nella circolare n. 52109 del 3 dicembre 2010, emanata
dall’Assessorato regionale della salute, precisando che, così come
disposto al punto 2) della richiamata circolare assessoriale, dovrà
essere data priorità alla mobilità regionale e, solo in assenza di istanze
di dirigenti medici operanti in aziende del territorio della Regione
Sicilia, potranno essere prese in considerazione altre ed eventuali
istanze di mobilità extraregionali.
Cantaro
Allegato - Modulo “A”
FAC-SIMILE DI DOMANDA
Al direttore generale
dell’Azienda sanitaria provinciale
di Caltanissetta
Il sottoscritto ...................................................................................................... (a),
residente ....................................................... (b) in .............................................................
(provincia di ...........................................) via/piazza ......................................................
n. ......... C.A.P. ............................ tel. .............................................................. chiede di
essere ammesso alla selezione pubblica per l’assunzione a tempo
indeterminato di dirigenti .............................................................................. (c) (d).
A tal fine il sottoscritto dichiara, sotto la propria personale
responsabilità e consapevole delle sanzioni penali previste dall’art. 76
del D.P.R. n. 445/2000, per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni
mendaci:
1) di essere nato a ........................................................................... (provincia
di .......................................................) il ........../........../........................;
2) di essere in possesso della cittadinanza italiana (ovvero, precisare
il requisito sostitutivo) (e);
3) di essere iscritto nelle liste elettorali del comune di ......................
.................................................... (ovvero precisare il motivo di non iscrizione);
4) le eventuali condanne penali riportate ovvero di non avere
riportato condanne, né di avere procedimenti penali in corso;
5) di essere in possesso dei seguenti ulteriori specifici requisiti
di ammissione ............................................................................................................... (f);
6) che la propria posizione nei riguardi degli obblighi militari è
la seguente ................................................................................. (solo per i candidati
di sesso maschile);
7) di non avere mai prestato servizio, con rapporto di impiego,
presso pubbliche amministrazioni (ovvero, di avere prestato o di prestare
servizio, con rapporto di impiego, presso le seguenti pubbliche
amministrazioni ............................................................................ dal .............................
al ....................................... (g);
8) di essere disposto ad assumere servizio e di accettare le condizioni
previste in materia di impiego presso le aziende sanitarie
dalle vigenti normative, incluse quelle concernenti divieti o limitazioni
al libero esercizio della professione;
9) che l’indirizzo al quale deve essere fatta pervenire qualsiasi
comunicazione relativa alla presente selezione è il seguente ....................
..................................................................................................................
Il sottoscritto esprime il proprio consenso affinché i dati personali
possano essere trattati nel rispetto della legge n. 196/03, per gli
adempimenti connessi al presente concorso, inclusa la pubblicazione
nel sito aziendale.
Ai fini dell’ammissione e della valutazione di merito, il sottoscritto
allega n. .......... titoli e documenti (h), nonché copia del documento
di riconoscimento in corso di validità.
Data .........................................................
Firma per esteso
............................................................................................
(Allegare copia documento di identità valido)
(a) Cognome e nome; le donne coniugate indicheranno il cognome da
nubili.
(b) Oppure, domiciliato ......................................................................
(c) Indicare la disciplina, tra quelle indicate nell’avviso, cui si intende
concorrere.
(d) Compilare una distinta domanda per ciascuna posizione funzionale e
disciplina cui si intende concorrere. Nel caso di domande plurime, allegare a
documentazione originale ad una sola domanda e le fotocopie semplici nelle
altre eventuali stanze, nelle quali verrà specificata la domanda alla quale è stata
acclusa la documentazione in originale.
(e) I cittadini degli Stati membri della CEE debbono dichiarare, altresì,
di godere dei diritti civili e politici nello Stato di appartenenza o di provenienza,
ovvero i motivi del mancato godimento, nonché, di avere adeguata
conoscenza della lingua italiana.
(f) Indicare il possesso dei requisiti specifici indicati nel bando in relazione
alla selezione cui si intende partecipare.
(g) Indicare eventuali cause di risoluzione di rapporti di impiego presso
pubbliche amministrazioni.
(h) Indicare il numero complessivo di titoli e documenti presentati.
Consiglia
CALTANISSETTA
Mobilità per la copertura di posti vacanti
facenti parte della dotazione organica delle aree dirigenziali
Il direttore generale
Visto l’art. 30 del decreto legislativo n. 165 del 30 marzo 2001 e
successive modifiche ed integrazioni;
Visto il comma 2 bis dell’art. 30 del richiamato decreto legislativo
n. 165 del 2001 e rilevato che le Amministrazioni, prima di procedere
all’espletamento di procedure concorsuali finalizzate alla
copertura di posti vacanti in organico, devono attivare le procedure
di mobilità di cui al comma 1 dello stesso art. 30;
Dato atto che tali procedure, ai sensi del comma 10 del citato
art. 30, possono attuarsi previa pubblicazione delle dette vacanze
organiche e fissazione dei criteri di scelta dei candidati;
Vista la circolare n. 52109 del 3 dicembre 2010 in cui sono state
tracciate da parte dell’Assessorato regionale della salute le linee guida
per il reclutamento del personale dirigenziale;
Vista la nota n. 27581 del 17 dicembre 2010 con cui sono state
stabilite le percentuali da destinare alla mobilità, pari al 40% dei
posti vacanti nella dotazione organica di cui all’atto deliberativo
n. 2368 dell’8 novembre 2010 e successive modifiche ed integrazioni;
Vista la deliberazione n. 120 del 4 febbraio 2010, esecutiva, con
cui è stato approvato il regolamento che disciplina la “mobilità volontaria”
per la copertura di posti vacanti facente parte della dotazione
organica della dirigenza medica e veterinaria e della dirigenza sanitaria,
professionale, tecnica ed amministrativa;
Rende noto
— che quest’Azienda deve procedere alla copertura dei seguenti
posti facenti parte dell’area della dirigenza:
Ruolo facente parte | Profilo professionale | Posti vacanti
dell’area dirigenziale| |
Ruolo sanitario || Dirigente medico | 1 di neurologia |
| Dirigente farmacia | 1
Dir. S.P.T.A. | ospedaliera |
| Dirigente farmacia | | 2 territoriale |
— che per la copertura di tali posti si farà ricorso all’istituto
della “mobilità volontaria” prevista dall’art. 30 del decreto legislativo
n. 165 del 30 marzo 2001 e successive modifiche ed integrazioni;
— che per la scelta dei concorrenti saranno osservate le norme
regolamentari che questa Azienda ha approvato con la deliberazione
n. 120 del 4 febbraio 2010;
— che quanti vogliono prendere parte alla selezione che si indice
con il presente avviso dovranno osservare le nome regolamentari
approvate con la richiamata deliberazione n. 120 del 4 febbraio 2010,
che di seguito si riassumono:
1) hanno titolo a prendere parte alla presente selezione e, ricorrendo
i presupposti, ad essere trasferiti nell’organico di questa Azienda,
coloro che, facenti dell’area dirigenziale, appartengono alla stessa
qualifica o profilo professionale, sono in servizio con rapporto di
lavoro a tempo indeterminato presso altre pubbliche amministrazioni
ed hanno superato il periodo di prova.
2) le domande di partecipazione, tendenti ad ottenere il trasferimento,
redatte in carta libera, dovranno pervenire alla sede centrale
di quest’Azienda ed al seguente indirizzo: Caltanissetta, via Cusmano
n. 1 entro il termine di 30 giorni successivi alla data di pubblicazione
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana dell’estratto del presente
avviso.
Nella domanda i concorrenti dovranno dichiarare, sotto la propria
personale responsabilità, pena l’esclusione dalla selezione:
a) cognome e nome, data e luogo di nascita e di residenza;
b) l’azienda/amministrazione di appartenenza, precisando la
qualifica rivestita e la relativa disciplina e, inoltre, di essere dipendenti
con contratto di lavoro a tempo indeterminato;
c) di aver superato il periodo di prova;
d) l’iscrizione all’albo professionale per l’esercizio della professione
(se richiesta dalle norme vigenti per la copertura del posto che
si richiede di coprire);
e) il possesso dell’idoneità fisica al servizio;
f) il domicilio presso il quale deve essere fatta, ad ogni effetto,
ogni necessaria comunicazione inerente la procedura di “mobilità”;
g) di accettare tutte le indicazioni contenute nel bando e di dare
il proprio consenso al trattamento dei dati personali, compresi i dati
sensibili, al fine della gestione della presente procedura, ai sensi del
decreto legislativo n. 196/2003, inclusa la pubblicazione nel sito
aziendale.
Alla domanda, i concorrenti dovranno allegare la seguente documentazione:
— il certificato di servizio integrato con i dati stipendiali;
— il curriculum della propria attività professionale e scientifica
maturata nella disciplina di appartenenza, datato e firmato;
— i titoli, posseduti alla data della domanda, che gli interessati
ritengono utili, da far valere ai fini della mobilità;
— i risultati finali delle valutazioni effettuate dal collegio tecnico/
nucleo di valutazione;
— la fotocopia di un documento di riconoscimento in corso di
validità.
Le domande, in uno con la documentazione alle stesse allegate,
devono essere prodotte all’Azienda a mezzo del servizio postale, con
raccomandata con avviso di ricevimento ed al seguente indirizzo:
Azienda sanitaria provinciale, via Cusmano n. 1 - 93100 Caltanissetta,
ovvero consegnate al servizio protocollo dell’Azienda, che rilascerà
la relativa ricevuta.
Per le domande inoltrate a mezzo del servizio postale, la data e
l’ora di spedizione saranno comprovate dal timbro dell’ufficio postale
accettante.
3) L’esclusione dei concorrenti dalla selezione sarà deliberata
dal direttore generale, nel rispetto delle norme previste nel regolamento
approvato con la richiamata deliberazione n. 120 del 4 feb-braio 2010.
4) Spetta alla commissione prevista dall’art. 7 delle dette norme
regolamentari:
— esaminare le istanze;
— effettuare la valutazione dei titoli prodotti da ciascun concorrente
sulla base dei criteri definiti con le norme regolamentari avanti
richiamate;
— formulare la graduatoria di merito dei concorrenti ammessi
alla selezione.
5) Spetta, invece, all’Azienda individuare, sulla base della relazione
conclusiva redatta dalla predetta commissione, il nominativo
del concorrente con cui procedere alla chiamata per la copertura del
posto da coprire, nel rispetto:
— della “riserva” prevista dal comma 2 bis dell’art. 30 del decreto
legislativo n. 165/2001 in favore di concorrenti che prestano servizio
presso questa Azienda in posizione di comando o fuori ruolo;
— del “parere” espresso dal dirigente del servizio presso cui il
concorrente dovrà assegnarsi, come previsto dall’ultimo periodo del
comma 1 dello stesso art. 30.
L’Azienda si riserva la facoltà di prorogare, sospendere o revocare,
in tutto o in parte ed in qualunque momento, le procedure di
selezione indette con il presente avviso, qualora ricorrano motivi
legittimi o particolari ragioni dell’Azienda, senza che per gli interessati
insorga alcuna pretesa o diritto ovvero possano elevare obiezioni
di sorta.
L’immissione in servizio dei candidati, risultati vincitori della
procedura di che trattasi, sarà effettuata nel rispetto delle prescrizioni
contenute nella circolare n. 52109 del 3 dicembre 2010, emanata
dall’Assessorato regionale della salute, precisando che, così come
disposto al punto 2) della richiamata circolare assessoriale, dovrà
essere data priorità alla mobilità regionale e, solo in assenza di istanze
di dirigenti medici operanti in aziende del territorio della Regione
Sicilia, potranno essere prese in considerazione altre ed eventuali
istanze di mobilità extraregionali.
Cantaro
Allegato - Modulo “A”
FAC-SIMILE DI DOMANDA
Al direttore generale
dell’Azienda sanitaria provinciale
di Caltanissetta
Il sottoscritto ...................................................................................................... (a),
residente ....................................................... (b) in .............................................................
(provincia di ...........................................) via/piazza ......................................................
n. ......... C.A.P. ............................ tel. .............................................................. chiede di
essere ammesso alla selezione pubblica per l’assunzione a tempo
indeterminato di dirigenti .............................................................................. (c) (d).
A tal fine il sottoscritto dichiara, sotto la propria personale
responsabilità e consapevole delle sanzioni penali previste dall’art. 76
del D.P.R. n. 445/2000, per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni
mendaci:
1) di essere nato a ........................................................................... (provincia
di .......................................................) il ........../........../........................;
2) di essere in possesso della cittadinanza italiana (ovvero, precisare
il requisito sostitutivo) (e);
3) di essere iscritto nelle liste elettorali del comune di ......................
.................................................... (ovvero precisare il motivo di non iscrizione);
4) le eventuali condanne penali riportate ovvero di non avere
riportato condanne, né di avere procedimenti penali in corso;
5) di essere in possesso dei seguenti ulteriori specifici requisiti
di ammissione ............................................................................................................... (f);
6) che la propria posizione nei riguardi degli obblighi militari è
la seguente ................................................................................. (solo per i candidati
di sesso maschile);
7) di non avere mai prestato servizio, con rapporto di impiego,
presso pubbliche amministrazioni (ovvero, di avere prestato o di prestare
servizio, con rapporto di impiego, presso le seguenti pubbliche
amministrazioni ............................................................................ dal .............................
al ....................................... (g);
8) di essere disposto ad assumere servizio e di accettare le condizioni
previste in materia di impiego presso le aziende sanitarie
dalle vigenti normative, incluse quelle concernenti divieti o limitazioni
al libero esercizio della professione;
9) che l’indirizzo al quale deve essere fatta pervenire qualsiasi
comunicazione relativa alla presente selezione è il seguente ....................
..................................................................................................................
Il sottoscritto esprime il proprio consenso affinché i dati personali
possano essere trattati nel rispetto della legge n. 196/03, per gli
adempimenti connessi al presente concorso, inclusa la pubblicazione
nel sito aziendale.
Ai fini dell’ammissione e della valutazione di merito, il sottoscritto
allega n. .......... titoli e documenti (h), nonché copia del documento
di riconoscimento in corso di validità.
Data .........................................................
Firma per esteso
............................................................................................
(Allegare copia documento di identità valido)
(a) Cognome e nome; le donne coniugate indicheranno il cognome da
nubili.
(b) Oppure, domiciliato ......................................................................
(c) Indicare la disciplina, tra quelle indicate nell’avviso, cui si intende
concorrere.
(d) Compilare una distinta domanda per ciascuna posizione funzionale e
disciplina cui si intende concorrere. Nel caso di domande plurime, allegare a
documentazione originale ad una sola domanda e le fotocopie semplici nelle
altre eventuali stanze, nelle quali verrà specificata la domanda alla quale è stata
acclusa la documentazione in originale.
(e) I cittadini degli Stati membri della CEE debbono dichiarare, altresì,
di godere dei diritti civili e politici nello Stato di appartenenza o di provenienza,
ovvero i motivi del mancato godimento, nonché, di avere adeguata
conoscenza della lingua italiana.
(f) Indicare il possesso dei requisiti specifici indicati nel bando in relazione
alla selezione cui si intende partecipare.
(g) Indicare eventuali cause di risoluzione di rapporti di impiego presso
pubbliche amministrazioni.
(h) Indicare il numero complessivo di titoli e documenti presentati.
