Concorsi, per titoli ed esami, a diversi posti di dirigente medico, varie discipline, ed a n. 1 posto di dirigente ingegnere
Il direttore generale rende noto che, con deliberazione n. 338
del 22 aprile 2008, è stato indetto concorso pubblico, per titoli ed
esami, per la copertura di posti vacanti nelle seguenti discipline:
— n. 1 posto di dirigente medico di radiodiagnostica;
— n. 2 posti di dirigente medico di anestesia e rianimazione;
— n. 2 posti di dirigente medico di medicina e chirurgia d’accettazione
e d’urgenza;
— n. 1 posto di dirigente medico di cardiologia U.T.I.C.;
— n. 1 posto di dirigente di nefrologia e dialisi;
— n. 1 posto di dirigente ingegnere (laurea in ingegneria
civile).
1) Requisiti generali per l’ammissione, (art. 1 D.P.R. n. 483/97)
a) Cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione europea.
b) Idoneità fisica all’impiego.
Non possono accedere all’impiego coloro che siano stati esclusi
dall’elettorato attivo, nonché coloro che siano stati dispensati dall’impiego
presso una amministrazione per aver conseguito l’impiego
stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità
non sanabile.
2) Requisiti specifici per l’ammissione al concorso di dirigente medico,
(art. 24, D.P.R. n. 483/97)
a) Diploma di laurea in medicina e chirurgia.
b) Specializzazione nelle discipline a concorso o disciplina
equipollente.
c) La specializzazione nella disciplina può essere, altresì, sostituita
dalla disciplina affine (art. 74, D.P.R. 10 dicembre 1997, n. 483 e
art. 8, comma 1, lett. b, decreto legislativo n. 254 del 28 luglio 2000).
La specializzazione conseguita ai sensi del decreto legislativo 8
agosto 1991, n. 257, anche se fatta valere come requisito di ammissione,
deve essere documentata, alla stregua degli altri titoli, con indicazione
del numero degli anni di corso, in quanto è valutata con
uno specifico punteggio, pari a punti 0,5 per ciascun anno di corso
di specializzazione.
Ai sensi dell’art. 56, comma 2 del D.P.R. n. 483/97 e successive
modifiche ed integrazioni il personale in servizio di ruolo alla data
di entrata in vigore del D.P.R. citato, è esentato dal requisito della
specializzazione nella disciplina relativa al posto di ruolo già ricoperto
alla predetta data per la partecipazione ai concorsi presso le
Unità sanitarie locali e le Aziende ospedaliere diverse da quella di appartenenza.
d) Iscrizione all’albo dell’ordine dei medici chirurghi, attestata
da certificato in data non anteriore a 6 mesi rispetto a quella di scadenza
del bando.
L’iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei
Paesi dell’Unione europea consente la partecipazione al concorso
fermo restando l’obbligo dell’iscrizione in Italia prima dell’assunzione
in servizio, ai sensi del comma 1, lett. d) del D.P.R. n. 483/97.
Tutti i requisiti di ammissione devono essere posseduti alla data
di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande
di ammissione.
3) Requisiti specifici per il concorso di dirigente ingegnere
— diploma di laurea in ingegneria;
— abilitazione all’esercizio professionale;
— 5 anni di servizio effettivo corrispondente alla medesima
professionalità, prestato in enti del servizio sanitario nazionale.
Nella posizione funzionale di VII e VIII livello, ovvero in qualifiche
di VII, VIII e IX livello di altre pubbliche amministrazioni;
— iscrizione all’albo professionale, attestata da certificato in
data non anteriore a 6 mesi rispetto a quella di scadenza del bando.
4) Presentazione delle domande
Le domande di ammissione al concorso, redatte su carta semplice
ed indirizzate al direttore generale dell’Azienda ospedaliera Vittorio
Emanuele, via Palazzi n. 173 - 93012 Gela, devono essere spedite
a mezzo raccomandata postale con avviso di ricevimento, entro
il 30° giorno successivo alla data di pubblicazione dell’estratto del
presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana, serie
concorsi.
Qualora detto giorno sia festivo, il termine è prorogato al primo
giorno successivo non festivo.
Al fine dell’osservanza del termine di scadenza farà fede il timbro
postale di spedizione.
Nella domanda, della quale si allega uno schema esemplificativo,
i candidati devono dichiarare o autocertificare sotto la propria
responsabilità, ai sensi e per gli effetti del D.P.R. 28 dicembre 2000,
n. 445:
a) cognome e nome, la data, il luogo di nascita e la residenza;
b) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
c) il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti ovvero i motivi
della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime;
d) le eventuali condanne penali riportate, ovvero di non aver
riportato condanne penali;
e) i titoli di studio posseduti;
f) la loro posizione nei riguardi degli obblighi militari (solo
per gli uomini);
g) i servizi prestati come impiegati presso pubbliche amministrazioni
e le eventuali cause di cessazione di precedenti rapporti di
pubblico impiego;
h) il domicilio presso il quale deve ad ogni effetto, essergli
fatta ogni necessaria comunicazione relativa al presente concorso.
In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza
indicata.
La domanda di partecipazione deve essere sottoscritta dal dichiarante.
L’azienda declina sin d’ora ogni responsabilità per dispersione
di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del recapito o
da mancata oppure tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo
indicato nella domanda, o per eventuali disguidi postali o telegrafici
non imputabili a colpa dell’amministrazione stessa.
Non è richiesta l’autenticazione della firma in calce alla domanda
(art. 3, comma 5, legge n. 127/97).
5) Documentazione da allegare alla domanda
Alla domanda di ammissione al concorso devono essere allegati,
o autocertificati ai sensi della vigente normativa in materia, i documenti
di cui al punto 2, lett. a), b) e c).
Alla domanda di partecipazione al concorso i concorrenti devono
anche allegare tutte le certificazioni relative ai titoli che ritengono
opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito, ivi
compreso un curriculum formativo e professionale, datato, firmato
e debitamente documentato.
I titoli devono essere prodotti in originale o in copia legale o
autenticata ai sensi di legge, ovvero autocertificati nei casi e nei limiti
previsti dalla normativa vigente prima richiamata.
Nella certificazione relativa ai servizi deve essere attestato se
ricorrono o meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’art.
46 del decreto del Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979,
n. 761, in presenza delle quali il punteggio di anzianità deve essere
ridotto.
In caso positivo, l’attestazione deve precisare la misura della riduzione
del punteggio.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa.
I candidati appartenenti alle categorie previste dalla legge
n. 68/99, dovranno produrre certificato di iscrizione negli appositi
elenchi istituiti presso gli uffici provinciali del lavoro.
Alla domanda deve essere unito, in triplice copia e in carta semplice
un elenco di documenti e dei titoli presentati.
6) Prove d’esame per dirigenti medici
Prova scritta: relazione su caso clinico simulato o su argomenti
inerenti alla disciplina messa a concorso o soluzione di quesiti a risposta
sintetica inerenti alla disciplina stessa.
Prova pratica:
1) su tecniche e manualità peculiari della disciplina messa a
concorso;
2) la prova pratica deve comunque essere anche illustrata schematicamente
per iscritto.
Prova orale: sulle materie inerenti alla disciplina a concorso
nonché sui compiti connessi alla funzione da conferire.
6-b) Prove d’esame per dirigente ingegnere
a) Prova scritta: relazione su argomenti scientifici relativi al
profilo a concorso, o soluzione di una serie di quesiti a risposta
sintetica.
b) Prova teorico-pratica: esame e parere scritto su un progetto
o un impianto.
c) Prova orale: colloquio sulle materie della prova scritta.
La data e la sede in cui si svolgeranno le prove saranno comunicate
ai candidati a cura della commissione esaminatrice con lettera
raccomandata con avviso di ricevimento non meno di 15 giorni
prima delle prove.
I candidati che non si presenteranno a sostenere le prove di concorso
nei giorni, nell’ora e nella sede stabilita, saranno dichiarati decaduti
dal concorso, quale che sia la causa dell’assenza anche se non
dipendente dalla volontà dei singoli concorrenti.
7) Valutazione delle prove d’esame
Il superamento di ciascuna delle previste prove scritte e pratiche
è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza
espressa in termini numerici di almeno 21/30.
Il superamento della prova orale è subordinato al raggiungimento
di una valutazione di sufficienza, espressa in termini numerici,
di almeno 14/20.
8) Valutazione dei titoli
La valutazione dei titoli prodotti dai candidati sarà effettuata
dalla commissione esaminatrice ai sensi delle disposizioni contenute
nel D.P.R. n. 483/97, fatta salva ogni successiva modificazione.
9) Graduatoria
La commissione esaminatrice, al termine delle prove d’esame,
formula la graduatoria di merito dei candidati.
E’ escluso dalla graduatoria il candidato che non abbia conseguito,
in ciascuna delle prove di esame, la prevista valutazione di
sufficienza.
La graduatoria di merito dei candidati è formata secondo l’ordine
dei punti della valutazione complessiva riportata da ciascun
candidato, in caso di “ex-equo” con l’osservanza dell’art. 3, comma 7,
della legge n. 127/97, relativa all’adozione dei titoli preferenziali riferiti
all’età.
E’ dichiarato vincitore, nei limiti dei posti complessivamente
messi a concorso, il candidato utilmente collocato nella graduatoria
di merito, tenuto conto di quanto disposto dalla legge n. 482/68 o da
altre disposizioni di legge in vigore, che prevede riserve di posto in
favore di particolari categorie di cittadini.
La graduatoria del concorso è approvata con provvedimento del
direttore generale dell’azienda, tenuto conto delle preferenze previste
dall’art. 5 del D.P.R. n. 487/94, ed è immediatamente efficace.
La graduatoria del concorso resterà valida per 24 mesi dalla
data di pubblicazione, salvo diversi termini di legge e verrà utilizzata
per la copertura dei posti per i quali il concorso è stato
bandito e che successivamente ed entro tale data dovessero rendersi
vacanti e disponibili, inoltre, la stessa, ai sensi dell’art. 9,
della legge n. 207/85 e successive modifiche ed integrazioni, potrà
essere utilizzata per il conferimento di incarichi a tempo determinato.
Inoltre, prima dell’espletamento dei concorsi, le istanze di partecipazione
potranno essere prese in considerazione per il conferimento
di incarichi a tempo determinato, previo colloquio e valutazione
dei titoli, da espletarsi presso l’Azienda ospedaliera Vittorio
Emanuele di Gela, ai fini della formazione di graduatorie per gli
incarichi.
L’immissione in servizio è subordinata all’accertamento dei requisiti.
L’assunzione è subordinata alle disposizioni normative nazionale
e regionale.
10) Adempimenti dei vincitori del concorso
I candidati dichiarati vincitori saranno invitati dall’azienda, ai
fini della stipula del contratto individuale di lavoro, a presentare, o
ad autocertificare entro il termine perentorio di 30 giorni, la documentazione
prescritta dalla vigente normativa e dal presente bando
di concorso ai fini dell’assunzione in servizio mediante stipulazione
del contratto individuale di lavoro ai sensi dei contratti collettivi nazionali
della dirigenza medica e veterinaria e professionale, tecnica
e amministrativa vigente.
Per la dimostrazione dello status personale, per le autocertificazioni
e le dichiarazioni sostitutive trovano applicazione le norme di
cui al D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445.
Entro lo stesso termine il vincitore del concorso deve dichiarare
sotto la propria responsabilità, di non avere altri rapporti di impiego
pubblico o privato e di non trovarsi in nessuna delle situazioni
di incompatibilità richiamate dall’art. 53 del decreto legislativo
30 marzo 2001, n. 165.
L’azienda, verificata la sussistenza dei requisiti, procederà alla
stipula del contratto nel quale sarà indicata la data di presa servizio.
Gli effetti economici decorrono dalla data di effettiva presa di
servizio.
Scaduto inutilmente il termine assegnato per la presentazione
della documentazione, l’azienda comunicherà di non dare luogo alla
stipulazione del contratto.
Il rapporto di lavoro verrà disciplinato ai sensi del vigente contratto
collettivo nazionale di lavoro per la dirigenza medica e dirigenza
professionale tecnica e amministrativa, servizio sanitario nazionale
il cui relativo trattamento economico sarà determinato in relazione
a quanto disposto dallo stesso.
L’azienda garantisce pari opportunità tra uomini e donne per
l’accesso al lavoro, ai sensi del decreto legislativo n. 165/2001.
11) Trattazione dei dati personali
Ai sensi dell’art. 10, comma 1, della legge 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso
le strutture organizzative di amministrazione del personale dell’azienda
per le finalità di gestione del concorso e saranno trattati
anche successivamente all’eventuale instaurazione del rapporto
di lavoro, per finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della valutazione
dei requisiti di partecipazione, pena l’esclusione dal concorso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle amministrazioni
pubbliche eventualmente interessate allo svolgimento
del concorso o alla posizione giuridico-economica del candidato.
La presentazione della domanda da parte del candidato implica
il consenso al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’ufficio preposto alla conservazione
delle domande ed all’utilizzo delle stesse per lo svolgimento
della procedura di concorso.
12) Norme di salvaguardia
Per quanto non previsto nel presente bando valgono le norme
contenute nel D.P.R. n. 761/79, nel D.P.R. n. 487/94 e successive modificazioni
e nel D.P.R. n. 483/97, il decreto legislativo n. 165/2001, i
contratti collettivi nazionali di lavoro e normative vigenti in materia.
L’Azienda ospedaliera Vittorio Emanuele si riserva, a suo insindacabile
giudizio, la facoltà di modificare, prorogare, sospendere o
revocare il presente concorso, qualora ricorrano motivi di pubblico
interesse o disposizioni di legge, senza che per i concorrenti insorga
alcuna pretesa o diritto.
Per eventuali chiarimenti o informazioni gli aspiranti potranno
rivolgersi al settore affari del personale dell’Azienda ospedaliera Vittorio
Emanuele, tel. 0933/831410 - 409 dal lunedì al venerdì o collegarsi
al sito: www.ospedalegela.it, sezione bandi di concorso.
Costa
Allegato
SCHEMA DI DOMANDA
Al direttore generale
dell’Azienda ospedaliera V. Emanuele
GELA
Il/la sottoscritt ..... ..........................................................................,
chiede di partecipare al concorso, per titoli ed esami, per la copertura
di n. ...... post..... di dirigente .......................................................,
di cui al bando pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Regione siciliana
n. ........... del ............................... e nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana n. ............ del ........................................................
Il/la sottoscritt...., consapevole delle sanzioni penali previste dall’art.
76, decreto legislativo 28 dicembre 2000, n. 445, in caso di dichiarazione
mendace, dichiara, sotto la propria responsabilità:
1) di essere nato a ......................................... il .........................;
2) di essere residente in .............................. via .........................
.................................................................................................................;
3) di essere cittadino italiano, o equiparato ai sensi delle leggi
vigenti o cittadino di uno dei Paesi dell’Unione europea;
4) di essere/non essere iscritto nelle liste elettorali (in caso negativo
indicare i motivi);
5) di aver/non aver riportato condanne penali (in caso positivo
specificare);
6) di essere in possesso dei seguenti titoli di studio e professionali
......................................................................................................
7) di avere/non avere assolto gli obblighi militari (solo per gli
uomini);
8) di aver prestato i seguenti servizi presso pubbliche amministrazioni:
.................................................................................................
9) di avere/non avere avuto cause di risoluzione di precedenti
rapporti di pubblico impiego (in caso positivo indicare le cause)
.................................................................................................................;
10) di essere laureato in ...............................................................;
11) di essere iscritto all’albo ........................................................;
12) di essere in possesso della specializzazione nella disciplina
di ............................................................. (solo per i dirigenti medici).
Dichiara, infine, che ogni necessaria comunicazione inerente il
concorso dovrà essere fatta al seguente indirizzo ...............................
telefono: pref. ............ n. .............................
Allega i seguenti documenti:
1) copia diploma di laurea in ......................................................;
2) specializzazione in ....................................................................
dei quali il sottoscritto dichiara, sotto la propria responsabilità personale,
la conformità all’originale (art. 79, decreto legislativo
n. 445/2000);
3) certificato iscrizione albo ordine dei medici di ......................
.................................................................. (solo per i dirigenti medici);
4) curriculum formativo e professionale;
5) eventuali documenti, titoli e pubblicazioni che si ritiene opportuno
presentare nel proprio interesse, comprese le certificazioni
dei titoli che danno diritto ad usufruire della riserva, precedenza o
preferenza a parità di valutazione;
6) elenco in triplice copia, in carta semplice, dei documenti e
dei titoli prodotti, (datato e firmato).
7) fotocopia di documento in corso di validità, (la patente elettronica
non è considerata documento valido).
Il sottoscritto dichiara di avere preso visione di tutte le clausole
contenute nel bando.
...................................................
(luogo e data)
...................................................
(firma non autenticata)
